TOPOGRAFO JUNIOR

Per una nostra importante azienda cliente, Leader nel Settore Edilizio, Scavi e Lavori Stradali per il potenziamento del proprio organico, ricerchiamo un/una:

TOPOGRAFO LAVORI

La risorsa verrà inserita all'interno di una realtà d'impresa solida e svolgerà le seguenti mansioni:

Rilievi topografici: Rileva punti , distanze e dislivelli per creare mappe, piani e modelli tridimensionali del terreno.

Tracciamenti: Utilizza i rilievi ed elaborati grafici progettuali per posizionare e tracciare punti di riferimento per le opere di

costruzione, come strade, edifici e infrastrutture.

Elaborazione dati: Prepara elaborati tecnici, calcolo dei volumi , planimetrie e modelli CAD basati sui dati raccolti.,

preparazione piani lavori per macchine 3D

Gestione delle attività di cantiere: Supporta il Responsabile di Cantiere nella gestione delle attività di rilievi e tracciamenti

Utilizza strumenti: come stazioni totali, GPS e drone per effettuare rilievi e tracciamenti.

Collaborazione: Collabora con ingegneri, architetti e altri professionisti del cantiere per garantire la corretta realizzazione

dell'opera.

• Titolo di studio: diploma da geometra o laurea in ingegneria civile o comunque area tecnica, esempio geologia/scienze forestali;
• Almeno 5 anni di esperienza nella mansione di topografo;
• Capacità di utilizzare la moderna strumentazione hardware e software (gradito uso del drone);
• Titolo preferenziale: conoscenza dei software GIS es. QGIS oppure ESRI;
• Autonomia e flessibilità;
• Preferibile espereinza nel caricamento programmi in macchine movimento terra 4.0 dotate di software per la gestione dello scavo di cantiere 3D.

Si offre contratto di lavoro a tempo indeterminato. RAL di riferimento: 28.000-45.000 euro + benefit.

Luogo di lavoro: Provincia di Bergamo.

geoJOB Recruitment SRL azienda la prima agenzia per il lavoro dedicata al solo settore delle costruzioni.

GeoJOB Recruitment Srl - Aut. Min. definitiva n. 22 - del 18/02/2021.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Chiediamo di rispondere alla selezione prendendo visione delle norme sulla privacy ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Chiediamo di non inserire dati che rivelino opinioni politiche, l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose, l'appartenenza sindacale, alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale" (Regolamento U.E. n. 679 del 2016).