Tirocinio Addetto/a Sviluppo Progetti Facility - Bologna

Il tuo nuovo ruolo

Per Hera S.p.A ., siamo alla ricerca di una figura, da inserire in tirocinio , come Addetto/a sviluppo progetti Facility per la nostra sede di Bologna.

Cosa farai

Insieme alle colleghe e ai colleghi del team ti occuperai di:

• redazione ed elaborazione di capitolati tecnici edili ed impiantistici per gare di progettazione e lavori;
• redazione di specifiche tecniche per capitolati di Direzione Lavori e progettazione, implementando e redigendo i documenti tecnici sulla base delle indicazioni del Servizio.

Chi sei

• Possiedi un Diploma di Geometra o Perito Edile, oppure una Laurea in Ingegneria Edile, Civile o Architettura;
• Il possesso del Master in Impianti Tecnologici ed EGE sarà valutato positivamente;
• Hai una conoscenza base dei metodi di progettazione, dimensionamento e redazione documenti tecnici;
• Hai una conoscenza dei software Autocad e MS Office 365.

Sede

BOLOGNA, VIALE C. BERTI PICHAT 2/4

Cosa ti offriamo

• Tirocinio retribuito della durata di 6 mesi;
• La tua visione per noi è preziosa: verrai coinvolto/a nel miglioramento e nell’innovazione di processi e iniziative;
• Accesso alla mensa aziendale
• Percorsi di formazione, crescita e sviluppo.

Chi siamo

Hera S.p.A. è una delle principali multiutility nazionali che opera principalmente nei settori ambientale, idrico ed energetico, ma offre anche servizi per l'illuminazione pubblica e per le telecomunicazioni, adottando sempre un modello di business orientato alla creazione di valore condiviso per tutti gli stakeholder. Quotata nell'indice FTSE MIB della Borsa di Milano dal 2003, nel tempo Hera ha intrapreso un cammino di crescita costante ed equilibrata, incorporando nel Gruppo società attive negli stessi ambiti, ma in territori limitrofi. Oggi si posiziona come 1° operatore nazionale per rifiuti trattati, 2° nel ciclo idrico integrato, 3° nella distribuzione del gas e nella vendita di energia elettrica.

Il nostro impegno verso la diversità e l’inclusione

Diversità (di genere, cultura, origine) e inclusione sono driver fondamentali per noi che arricchiscono gli ambienti di lavoro, incoraggiano l’innovazione e ci proiettano verso il futuro aiutandoci ad anticipare le sfide del contesto e dei mercati. Le politiche di valorizzazione della diversità sono parte integrante delle strategie d’impresa di Hera e sono frutto di un percorso che continua ad arricchirsi nel tempo.