STAGE CURRICULARE DIVERSITY EQUITY & INCLUSION

Chi cerchiamo

Per la nostra sede di Milano (San Babila) , il team Diversity, Equity & Inclusion è disponibile ad accogliere uno/a studente da inserire in stage curriculare. La struttura ha lo scopo di definire la strategia e le policies di Diversity & Inclusion di Gruppo per promuovere iniziative di valorizzazione delle diversità attraverso un approccio inclusivo per lo sviluppo del capitale umano e promuovere una cultura di D&I in linea con le strategie aziendali.

Per quale Società

A2A S.p.A.

Il tuo percorso formativo Durante lo stage, avrai l'opportunità di approfondire e applicare le conoscenze apprese durante il tuo percorso di studi. In particolare, il progetto formativo sarà focalizzato su:

• Progetti, iniziative, eventi, community in ambito Diversity Equity & Inclusion (DE&I)
• Monitoraggio dei progetti
• Certificazione: affiancamento sulle attività di gestione di tutto il processo (KPI, etc)
• Aggiornamento dei canali di comunicazione interna (newsletter, sito Intranet aziendale DE&I)

A chi ci rivolgiamo Non ricerchiamo - per stage con finalità curriculari - esperienze specifiche, ma potresti essere la persona giusta se ti riconosci in questo profilo:

• Laurea Triennale
• Passione per le tematiche Diversity Equity & Inclusion
• Buona conoscenza del Pacchetto Office (Excel, PowerPoint)
• Buona conoscenza della lingua inglese
• Eventuale disponibilità a trasferte presso le sedi del Gruppo
• Completano il profilo: proattività e spirito di iniziativa, capacità di relazionarsi con diversi interlocutori, problem solving, capacità di ascolto, attitudine al lavoro di squadra, gestione delle scadenze, precisione e accuratezza

Che cosa offriamo

• Flessibilità: settimana lavorativa con venerdì a orario ridotto, flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo;
• S martworking sino al 60% dell’orario di lavoro su base bimestrale
• Buoni pasto elettronici
• Salute e benessere : vaccino antinfluenzale gratuito
• Formazione e sviluppo : programma di induction dedicato ai nuovi assunti e corsi di formazione
• Ambiente di lavoro : promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I). Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.

Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.

La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).

Scopri di più sul Gruppo a2a

Opportunità di lavoro

Le nostre persone

Formazione

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Per conoscere il nostro processo di selezione e prepararti al meglio al colloquio

Consigli per l’iter di selezione

Processo di selezione