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Sales & Marketing

Experis
Milan, Metropolitan City of Milan, Italy In presenza

Descrizione dell'offerta

Manpower Permanent Professional , società di Head Hunting specializzata in profili di Middle Management, è attualmente alla ricerca per realtà cliente, una società Tech sede a Milano di un/a Sales Specialist . Il nostro cliente è una piattaforma digitale italiana che aiuta le imprese a ridurre i rischi legali, fiscali e reputazionali analizzando partner, fornitori, clienti e prospect tramite dati verificati, intelligenza artificiale e tecnologie blockchain. La mission è semplificare le scelte aziendali con informazioni affidabili e trasparenti, trasformando la compliance in un vantaggio competitivo. In questo contesto stiamo una figura di Sales Specialist appassionata e orientata ai risultati per contribuire alla crescita commerciale dell’azienda. La figura sarà responsabile di sviluppare il portafoglio clienti, generare nuove opportunità di vendita e supportare i processi di conversione. Responsabilità principali:
  • Identificare e qualificare nuovi prospect nel segmento B2B;
  • Lavorare su contatti inbound e outbound qualificati;
  • Aggiornamento e gestione del CRM con dati accurati e puntuali;
  • Follow-up costante dei contatti per aumentare il tasso di conversione;
  • Presentare la piattaforma KYP e le soluzioni di analisi partner a potenziali clienti;
  • Supportare l’intero ciclo di vendita;
  • Collaborare con il team marketing per campagne mirate e attività di lead generation.
Requisiti:
  • Esperienza pregressa in attività di vendita B2B in ambito servizi per le imprese;
  • Preferibile percorso di studi in ambito Economico/Finanziario/Giuridico;
  • Ottime capacità comunicative e di presentazione;
  • Forte orientamento al cliente;
  • Attitudine proattiva e motivazione a lavorare per obiettivi;
  • Preferibile conoscenza del contesto compliance / gestione rischio aziendale.
Si offre:
  • Ambiente dinamico e innovativo in crescita nel settore tech;
  • Opportunità di crescita professionale e formazione continua;
  • Pacchetto retributivo competitivo + incentivi legati ai risultati;
  • Cultura aziendale orientata alla collaborazione e alla trasparenza;
  • Sede di lavoro Milano con possibili trasferte sulla sede di Brescia.

18 Dicembre 2025

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