Sales Manager cosmetica (terzista) Lombardia

• Sales Manager cosmetica (terzista) Lombardia
• Azienda storica italiana

Azienda

L'azienda è un'importante realtà appartenente al settore cosmetico (terzisti), con una struttura ben consolidata e una presenza significativa a livello nazionale ed internazionale, sede Lombardia

Offerta

Riportando al CEO il/la sales manager si occuperà di:

• Sviluppare e implementare strategie di vendita per il settore cosmetica sul mercato nazionale ed internazionale
• Gestire e consolidare le relazioni con i clienti esistenti, assicurando un alto livello di soddisfazione.
• Identificare nuove opportunità di business e sviluppare una pipeline di potenziali clienti.
• Monitorare le tendenze di mercato e analizzare la concorrenza per identificare vantaggi competitivi.
• Collaborare con i team interni per garantire il raggiungimento degli obiettivi di vendita e la qualità del servizio.
• Preparare report periodici sulle performance di vendita e presentare i risultati al management.
• Gestire il budget commerciale e ottimizzare le risorse disponibili.
• Partecipare a fiere ed eventi di settore per promuovere il brand e ampliare la rete di contatti.

Competenze ed esperienza

Un/una valido/a Sales Manager dovrebbe avere:

• Esperienza consolidata nel settore cosmetica o in ambito cosmetico
• Conoscenza approfondita del mercato e delle dinamiche commerciali in Lombardia.
• Capacità di negoziazione e gestione delle relazioni con i clienti.
• Ottime doti analitiche per interpretare dati di mercato e sviluppare strategie di vendita.
• Familiarità con strumenti digitali per il monitoraggio delle vendite e la gestione dei clienti.
• Attitudine a lavorare per obiettivi con un forte orientamento al risultato.

Completa l'offerta

Contratto a tempo indeterminato con un pacchetto retributivo competitivo tra 75000 EUR e 85000 EUR. Saranno previsti incentivi variabili ed auto aziendale Candidati ora per entrare a far parte di un'importante realtà operante in Lombardia! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.