Sales Corporate Mobility B2B a Milano

Michael Page

La risorsa sarà responsabile dello sviluppo commerciale del territorio assegnato, con l'obiettivo di acquisire nuovi clienti e consolidare la presenza dell'azienda nel mercato della Corporate Mobility. Principali responsabilità:

• Sviluppare nuove opportunità di business presso aziende medio-grandi e poli industriali;
• Promuovere servizi di mobilità aziendale, tra cui trasporto casa-lavoro e navette dedicate ai dipendenti;
• Gestire attività di prospecting e apertura di nuovi clienti;
• Relazionarsi con HR, Fleet Manager, Procurement e altre figure chiave coinvolte nei processi decisionali;
• Comprendere le esigenze del cliente e proporre soluzioni personalizzate ad alto valore aggiunto;
• Gestire l'intero ciclo di vendita, dalla generazione dell'opportunità alla chiusura della trattativa;
• Collaborare con il team interno per la definizione delle offerte commerciali;
• Garantire una presenza costante sul territorio e costruire relazioni di lungo termine con clienti e prospect.

A Successful Sales Corporate Mobility, dovrebbe avere:

• Esperienza di almeno 3 anni in ruoli commerciali B2B con responsabilità di sviluppo business e acquisizione di nuovi clienti;
• Approccio hunter, forte orientamento alla generazione di opportunità e alla gestione dell'intero ciclo di vendita;
• Esperienza nella vendita di servizi a valore aggiunto rivolti ad aziende strutturate;
• Capacità di interfacciarsi con interlocutori quali HR Manager, Fleet Manager, Procurement, Direzione Operations;
• Attitudine consulenziale e capacità di comprendere le esigenze organizzative del cliente, trasformandole in soluzioni concrete;
• Autonomia nella gestione del territorio e nell'organizzazione dell'attività commerciale;
• Ottime doti relazionali, comunicative e negoziali;
• Forte orientamento ai risultati e capacità di operare in contesti dinamici e in crescita.

Saranno considerate preferenziali esperienze maturate nei settori:

• Noleggio a lungo termine (NLT);
• Fleet management;
• Mobilità e trasporti;
• Welfare aziendale;
• Servizi HR e Agenzie per il Lavoro;
• Servizi consulenziali B2B.

Non è indispensabile la provenienza dal settore della mobilità; saranno invece particolarmente apprezzate la capacità di sviluppare nuovo business e l'abitudine a relazionarsi con stakeholder aziendali complessi.

Il nostro cliente è una società innovativa operante nel settore della Corporate Mobility. Attraverso soluzioni tecnologiche e servizi dedicati, supporta aziende e dipendenti nella gestione di una mobilità più efficiente e sostenibile.