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FMTS LAVORO srl
84098 Pontecagnano Faiano, SA, Italy Tempo indeterminato - Tempo pieno 24.000/26.000 € all'anno In presenza

Descrizione dell'offerta

Fmts Group è un network di imprese leader nel settore della formazione, dei servizi per il lavoro e per la pubblica amministrazione, della mobilità transnazionale e della consulenza progettuale. Per ampliamento dell’organico interno si ricerca:

SALES ACCOUNT RETE SCUOLE

La risorsa sarà responsabile dello sviluppo commerciale e della gestione delle relazioni nel territorio delle regione Campania , con particolare focus sul segmento scolastico.

Il ruolo prevede un forte coinvolgimento nelle attività legate all’area mobilità (progetti Erasmus, PON, ecc.) e nell’area Itaca , dedicata alla promozione e vendita di soluzioni formative innovative basate su Realtà Virtuale (VR), Realtà Aumentata (AR), Mixed Reality e Intelligenza Artificiale .

Saranno richiesti frequenti spostamenti sul territorio di competenza, al fine di garantire una presenza capillare dell’azienda e un presidio costante delle istituzioni scolastiche.

Principali responsabilità:

  • Gestione e sviluppo delle relazioni con clienti e partner già attivi
  • Individuazione e acquisizione di nuove opportunità di collaborazione
  • Organizzazione e gestione di infoday e momenti informativi presso scuole ed enti
  • Pianificazione e realizzazione di visite commerciali per la presentazione e vendita dei prodotti/servizi
  • Partecipazione a fiere, eventi e iniziative di settore, ove necessario
  • Formazione Accademica;
  • Propensione ed attitudine alla vendita di servizi;
  • Approccio empatico ed ottime doti comunicative;
  • Gradita conoscenza delle istituzione scolastiche del territorio di riferimento e un pacchetto clienti attivo
  • Gradita conoscenza dei progetti di mobilità europea (Erasmus+, Vet e Staff);
  • Interesse per le tecnologie innovative e digitali;
  • Automunito.

Luogo di lavoro

Campania

Tipologia Contrattuale

Full-time

Inquadramento e retribuzione

RAL tra €24.000 - €26.000 definita in base all’esperienza e alla seniority maturata

IV liv. CCNL Cifa-Confsal

Il rispetto, l’inclusione e la valorizzazione delle diversità sono parte integrante della nostra cultura aziendale.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

20 Giugno 2026

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