Responsabile Risorse Umane

SelAction - Talent Finder, società specializzata nella Ricerca e Selezione di profili Middle e Senior Management, per una realtà emiliana del settore metalmeccanico, è alla ricerca di:

RESPONSABILE RISORSE UMANE

che riportando direttamente alla Direzione Generale, avrà il compito di favorire l’evoluzione della funzione HR e promuovere idee di “change management“, orientate allo sviluppo organizzativo e alla valorizzazione delle risorse umane.

Gestirà in prima persona i rapporti con i dipendenti e collaborerà con i responsabili delle varie divisioni aziendali, prendendosi carico dei fabbisogni interni.

Coordinerà le attività di recruiting, la programmazione di nuove assunzioni e le attività di formazione e sviluppo del personale.

Gestirà le relazioni con le varie APL e società di ricerca di personale presenti sul territorio.

Favorirà i percorsi di crescita del personale ed i percorsi di carriera dei dipendenti.

Supervisionerà la corretta applicazione di quanto stabilito dai contratti collettivi nazionali e dagli integrativi interni.

Proporrà iniziative di welfare aziendale e gestirà in prima persona le tematiche riguardanti le relazioni industriali e sindacali, interfacciandosi con le rappresentanze sindacali per il rinnovo del contratto integrativo interno.

Luogo di lavoro: provincia di Reggio Emilia.

L'importanza del ruolo, l'inquadramento contrattuale e la retribuzione sono elementi in grado di soddisfare candidature in possesso di adeguata expertise.

Il candidato ideale dovrà possedere i seguenti requisiti:

Spessore professionale, doti relazionali e capacità d’ascolto che gli consentono di inserirsi ed interagire positivamente a diversi livelli. Attitudine al problem solving e capacità di contribuire all’evoluzione della funzione.

E’ una persona dotata di concretezza e senso pratico unita ad una passione per il ruolo e spiccato orientamento agli obiettivi aziendali.

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