RESPONSABILE PROGETTAZIONE COMUNI - AMSA

Chi cerchiamo

Per la nostra sede di Milano – Olgettina siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come RESPONSABILE PROGETTAZIONE COMUNI – AMSA all’interno del team “ Progettazione Comuni ”. La struttura ha lo scopo di progettare e pianificare i servizi erogati, analizzando i dati operativi e ottimizzando i processi. Si occupa inoltre di progettare e sviluppare offerte tecnico-operative ai fini di partecipare alle gare di affidamento di servizi in nuovi Comuni.

Per quale Società

AMSA S.p.a.

Si occupa delle attività di gestione dei servizi ambientali sul territorio raccolta e trasporto di rifiuti. Il nostro parco automezzi a metano è uno dei più ampi in Europa. Grazie al servizio di Amsa, che fa parte del Gruppo A2A dal 2008, Milano è ai primi posti fra le grandi metropoli europee, con una raccolta differenziata del 60%, e ha il primato nel mondo per persone servite nella raccolta dell’umido.

Ti occuperai di

• Dimensionamento preliminare dei servizi di igiene urbana nell’ambito della stesura di offerte tecniche in gare d'appalto in accordo con le funzioni operative;

• Progettazione di dettaglio servizi, combinando l’utilizzo di applicativi aziendali con referenti operativi e sopralluoghi sul campo;

• Predisposizione, elaborazione ed analisi di reportistica esterna e interna per monitoraggio e controllo dell’avanzamento dei contratti;

• Organizzazione di incontri periodici per aggiornamenti strategici e operativi

• Supporto alla formazione e onboarding di nuove risorse nel gruppo progettazione;

Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo

• Laurea in Ingegneria Ambientale, Civile, Gestionale, Scienze Ambientali

• Esperienza di almeno 5  anni in ruoli affini e contesti analoghi

• Esperienza nella gestione di commesse complesse e relazioni con enti pubblici; conoscenza approfondita dei servizi di igiene urbana e delle logiche di progettazione territoriale

• Preferenziale f ormazione complementare in ambito ambientale, logistica o trasporti pubblici locali (TPL) e conoscenza della normativa ambientale e dei regolamenti comunali in materia di rifiuti.

• Conoscenza del Pacchetto Office; preferibile padronanza degli strumenti GIS (ESRI ArcGis Pro, QGIS) e BI (Qlik Sense)

• Completano il profilo: Ottime capacità di pianificazione, problem solving, comunicazione e collaborazione con diverse funzioni, attitudine alla leadership e alla gestione del tempo, proattività .

Che cosa offriamo

• Flessibilità: flessibilità negli orari di entrata/uscita e pausa pranzo; S martworking sino al 40% dell’orario di lavoro su base bimestrale

• Pasti: Mensa e buoni pasto elettronici in smartworking

• Salute e benessere : assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale

• Famiglia : A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti

• A2A Life Sharing : Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo

• Formazione e sviluppo : programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna

• Risparmio e tempo libero : o ltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare

• Ambiente di lavoro : promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.

Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.

La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).

Scopri di più sul Gruppo a2a

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