Responsabile Commerciale – Settore Impianti Tecnologici & HVAC

Il nostro cliente è una storica e solida realtà imprenditoriale umbra, leader nella progettazione, installazione e manutenzione di impianti tecnologici complessi (meccanici, termici, idrico-sanitari e speciali), con un organico di oltre 50 dipendenti e una forte presenza sia a livello regionale che nazionale, l'azienda è oggi un punto di riferimento per l'efficienza energetica e l'innovazione impiantistica.

In ottica di potenziamento della struttura commerciale e apicale, siamo stati incarcati della ricerca di un/a Responsabile Commerciale che opererà a stretto contatto con la Proprietà.

Il/la candidato/a ideale non sarà solo un supervisore delle vendite, ma un vero partner strategico della proprietà, capace di coniugare visione commerciale e solidità tecnica.

Le principali responsabilità includono:

• Sviluppo Business: Definizione e attuazione delle strategie di espansione commerciale su scala nazionale, intercettando opportunità in ambito industriale, terziario e pubblico.
• Coordinamento Tecnico-Commerciale: Supervisione delle attività di preventivazione e progettazione preliminare, assicurando la congruità tra offerta economica e fattibilità tecnica.
• Gestione Commesse: Monitoraggio della marginalità e dei budget di commessa, garantendo il rispetto degli obiettivi di redditività aziendale.
• Leadership: Guida e motivazione del team interno (Ufficio Tecnico/Commerciale), promuovendo un metodo di lavoro sistematico e orientato al risultato.

Ricerchiamo un/a professionista con una profonda conoscenza del settore impiantistico, capace di dialogare con studi di progettazione e General Contractor.

• Background Formativo: Preferibile Laurea in Ingegneria Meccanica o Gestionale.
• Esperienza Settoriale: Pregressa esperienza nel settore HVAC, impianti di processo, antincendio e cogenerazione.
• Competenze Hard: Capacità di lettura di disegni tecnici (AutoCAD/Revit) e padronanza dei principali SW di gestione commessa (MS Project).
• Soft Skills: Spiccate doti negoziali, autorevolezza, flessibilità cognitiva e attitudine al problem solving.

Cosa offriamo:

• Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato.
• Inquadramento in linea con l’esperienza e con un pacchetto retributivo di sicuro interesse (RAL + Variabile basato sui risultati).
• L'opportunità di incidere direttamente sui processi di cambiamento e crescita di una realtà d’eccellenza nel territorio.