Responsabile / caporeparto - azienda manifatturiera
Randstad Talent Selection Ascoli Piceno
Descrizione dell'offerta
Randstad Talent Selection è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati . Per conto di un’importante azienda cliente, operante nel settore manifatturiero, siamo alla ricerca di un:
CAPOREPARTO PRODUZIONE / RESPONSABILE DI REPARTO
Sede di lavoro: Sant'Egidio alla Vibrata (TE)
Che azienda troverai? L’azienda è una realtà manifatturiera strutturata ed evoluta . I valori su cui si fonda guidano ogni rapporto umano e professionale, contribuendo a creare un ambiente di lavoro solido e stimolante , orientato all'efficienza e alla valorizzazione delle risorse .
Responsabilità
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organizzare e coordinare le attività produttive giornaliere sia interne (circa 40 dipendenti) sia esterne (subfornitori) ;
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distribuire le attività e le risorse in funzione delle priorità, verificando l'avanzamento delle lavorazioni e il rispetto dei programmi produttivi ;
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gestire eventuali variazioni delle priorità e situazioni di criticità operative ;
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organizzare turni, presenze e assegnazioni del personale, garantendo il rispetto delle procedure, la motivazione e la disciplina del team ;
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monitorare il rispetto dei budget, dei costi di produzione e degli indicatori di produttività ed efficienza
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esperienza pregressa in ruolo analogo (Caporeparto, Responsabile di Reparto o di Produzione) , preferibilmente in aziende manifatturiere strutturate ;
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comprovata esperienza nella gestione e coordinamento di gruppi di lavoro numerosi (almeno 20-30 persone) ;
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diploma di scuola secondaria superiore o titolo equivalente ;
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capacità di gestione dei flussi di lavoro, sia interni sia verso subfornitori esterni ;
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spiccata attitudine al problem solving, autorevolezza e buone doti relazionali e comunicative .
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
11 Settembre 2026
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