Responsabile affari legali e societari
Randstad
Descrizione dell'offerta
La Divione Talent Selection di Randstad si occupa di selezione di professionisti per inserimento diretto.
Per azienda multinazionale di produzione tecnologie per il settore oil& gas cerchiamo
un Responsabile Affari Legali e Societari Specialista in Diritto e Corporate Governance
Si offre contratto a tempo indeterminato, CCNL metalmeccanico Industria, RAL 40.000 e comunque in linea con l'esperienza maturata
Retribuzione annua: 34000€ - 40000€
esperienza da 3 a 5 annikey responsibilities
Il Responsabile Affari legali dovraà essere in grado di fornire consulenza legale strategica al management e contribuire
agli obiettivi di crescita e mitigazione dei rischi a lungo termine dell'azienda.
Responsabilità chiave:
- Gestione del portafoglio di proprietà intellettuale dell' azienda, compreso il deposito,il rinnovo e la gestione di brevetti e marchi.
- Redigere, negoziare e gestire i principali accordi commerciali, di fornitura, di agenzia, di intermediazione e di consulenza per salvaguardare gli interessi legali e commerciali dell'azienda.
- Supervisionare la compliance aziendale, con particolare riferimento al GDPR, al D.Lgs. 231/2001 e alle altre normative nazionali e internazionali di riferimento.
- Gestire tutte le attività di housekeeping aziendale, compresa la tenuta e l'aggiornamento dei libri statutari e dei registri aziendali.
- Fungere da interfaccia principale per i consulenti legali esterni, le autorità di regolamentazione e i broker assicurativi, garantendo un coordinamento efficace e una supervisione coerente di tutte le questioni legali.
- Fornire assistenza legale su argomenti relativi all'occupazione e supportare le risorse umane nel garantire che le pratiche aziendali siano conformi alle leggi sul lavoro
qualifications
Requisiti:
- Laurea in Giurisprudenza
- Esperienza di almeno 7 anni in diritto societario
- Conoscenza approfondita del diritto societario, della contrattualistica, della proprietà intellettuale e della compliance
- Familiarità con il GDPR e il D.Lgs. 231/2001
- Eccellenti capacità di comunicazione, negoziazione e risoluzione dei problemi
- Fluente italiano e inglese (scritto e parlato)
- Eventuale esperienza in contesti internazionali
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
education
- Masters or equivalent
14 Ottobre 2025
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