Region Manager Centro - AFH
Ferrarelle S.p.A
Descrizione dell'offerta
Ferrarelle S.p.A
REGION MANAGER CENTRO - AFH
Ferrarelle S.p.A. ricerca un Region Manager Centro nel canale Away From Home per le regioni Emilia-Romagna, Toscana, Marche, Abruzzo, Lazio, Umbria.
Responsabilità:
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- Sviluppare e coordinare le strategie commerciali e l'attività di vendita nell'area geografica di competenza attraverso anche la gestione dei collaboratori al fine di garantire il raggiungimento degli obiettivi di volume, fatturato e margine assegnati.
Attività:
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- Partecipa con il Trade Marketing allo sviluppo delle linee guida da trasmettere ai Field Account Manager per la realizzazione dei piani cliente;
- Condivide i piani cliente con il l'Head of Sales e ne garantisce l'esecuzione da parte dei propri collaboratori nel rispetto del budget Total Trade Spend (TTS) assegnato;
- Negozia e gestisce a livello territoriale i contratti stipulati con i Consorzi nazionali;
- Definizione e implementazione del piano commerciale territoriale specifico per Ho.Re.Ca. e canali affini.
- Monitoraggio delle performance di vendita e attivazione di azioni correttive su clienti, cluster e aree a minor resa.
- Definisce in accordo con l'Head of Sales gli obiettivi di vendita dei propri collaboratori e ne valuta periodicamente la performance;
- Supervisiona l'attività di back office commerciale svolta dai propri collaboratori;
- Monitora lo stato degli insoluti e le attività di sollecito nel caso di non rispetto dei termini di pagamento;
- Con il proprio Responsabile, contribuisce alla formulazione delle previsioni di vendita;
- Allineamento continuo tra strategia aziendale e operatività dei distributori.
- Valutazione di nuove partnership distributive in ottica di copertura e qualità del servizio.
- Fornisce report periodici al proprio Responsabile ed alle strutture di Staff in merito all'attività della concorrenza e dei clienti;
- Cura la formazione e lo sviluppo professionale dei collaboratori;
- Assegnazione degli obiettivi individuali e verifica continua delle performance.
- Sviluppo delle competenze commerciali e manageriali del team attraverso coaching strutturato e affiancamenti sul campo.
- Valutazione delle performance, gestione dei feedback e contributo ai processi di crescita e retention delle persone.
- Definisce insieme al proprio team il piano ferie in base alle proposte;
- Approva i giustificativi di spesa dei collaboratori del proprio team.
Requisiti ideali del candidato:
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- Laurea in Discipline Economiche o equipollenti; costituisce titolo preferenziale il conseguimento di master in Sales, Marketing, MBA;
- Esperienza pregressa di almeno 5 anni in posizione di Region Manager, Area Manager o equivalenti nel settore HoReCa;
- Conoscenza del territorio (centro Italia) e del mercato Food&Beverage
- Competenze relazionali, di comunicazione e negoziazione;
- Capacità di organizzazione gestione di gruppi di lavoro;
- Capacità di analisi e pianificazione;
- Capacità di gestire il cambiamento e problem solving;
- Orientamento al risultato;
- Ottima conoscenza degli strumenti Office.
È valutato come requisito indispensabile per accedere alla selezione la residenza nella Regione Lazio.
La nostra organizzazione opera nel rispetto della parità di genere e con l'impegno di sostenere l'inclusività e la diversity.
Si invita ad allegare CV aggiornato in fase di candidatura.
Settore: Industria alimentare
Ruolo: Commerciale/Vendite
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
16 Gennaio 2026
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