RECEPTIONIST

Sei una persona organizzata e con buone doti comunicative?

Vuoi lavorare in un contesto elegante e professionale?

Noi di Gi Group, filiale di Cernusco sul Naviglio cerchiamo per azienda cliente del settore alberghiero:

RECEPTIONIST

Di cosa ti dovrai occupare?

·      Gestione e supporto prenotazioni e attività di check-in/check-out;

·      Assistenza agli ospiti durante il soggiorno;

·      Attività di front desk

·      Gestione telefonica delle richieste di informazioni e/o disponibilità servizi.

Hai queste competenze e caratteristiche?

·      Buona conoscenza dell’inglese

·      Ottime capacità relazionali e organizzative, puntualità e serietà;

·      Disponibilità a lavorare su turni, inclusi turni notturni e weekend

·      Preferibile esperienza maturata in ruolo analogo.

Ti rivedi in queste caratteristiche?

Candidati ora!

Orario di lavoro :

Part time, da lunedì a domenica con riposi compensativi, su turni diurni e notturni

Offerta Contrattuale :

Iniziale contratto a tempo determinato in somministrazione finalizzato all'assunzione diretta in azienda:

Inserimento al livello 5 CCNL Pubblici Esercizi Maggiori, 14 mensilità

Luogo di lavoro :

Cernusco sul Naviglio (MI)

Pensi di avere le giuste competenze per questo ruolo?

Inviaci la tua candidatura!

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo