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RECEPTIONIST CON INGLESE PT L.68/99

Gi Group SpA
milano milano Tempo determinato - Part-time In presenza

Descrizione dell'offerta

Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per azienda cliente, selezioniamo:

RECEPTIONIST CON INGLESE PART TIME CATEGORIA PROTETTA L.68/99

Il contesto e il ruolo

La risorsa sarà inserita presso gli uffici della sede milanese di una realtà multinazionale italiana operante nel settore del comfort termico.

All’interno del team di staff e a diretto riporto del General Service Manager, il/la candidato/a selezionato/a sarà responsabile della gestione della reception, accoglienza clienti, colleghi e fornitori, gestione della posta, dei corrieri. Inoltre, supporterà nella gestione di attività amministrative.

Requisiti richiesti

Diploma o attestato triennale

Dimestichezza con l’utilizzo del pc e del pacchetto office

Conoscenza della lingua inglese a livello B1

Ottime doti relazionali e comunicative, atteggiamento positivo e flessibile.

Completa il profilo la disponibilità a lavorare in presenza e su turni.

Sede e Orario di lavoro

Milano – zona Cordusio

Inserimento part time, da lunedì a venerdì su turni nella fascia oraria 8 - 19

Offerta contrattuale

Si offre inserimento diretto in azienda a tempo determinato finalizzato o a tempo indeterminato.

CCNL metalmeccanico + ticket 8€

Altre informazioni

La ricerca è dedicata e rivolta esclusivamente a persone appartenenti alle categorie protette Legge 68/99 - art 1.

*Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

#LI-PC2

21 Novembre 2025

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