R&D Manager

LHH

Per conto di una nostra azienda cliente, realtà industriale solida e in crescita nel settore degli adesivi ad alte prestazioni, siamo alla ricerca di un/una:

R&D Manager

Responsabilità

La figura guiderà le attività di Ricerca & Sviluppo, con responsabilità sullo sviluppo di nuove formulazioni adesive, il miglioramento dei prodotti esistenti e il coordinamento del team R&D, lavorando in stretta collaborazione con Produzione, Qualità e Commerciale.

Principali responsabilità:

• Coordinamento del team R&D
• Sviluppo di adesivi industriali (hot melt, PSA, base acqua, base solvente, reattivi)
• Ottimizzazione di formulazioni esistenti in termini di performance, costi e sostenibilità
• Gestione di progetti di sviluppo e industrializzazione
• Supporto tecnico alla Produzione durante lo scale-up
• Collaborazione con il team Commerciale su progetti custom per clienti
• Valutazione e gestione di materie prime e fornitori
• Assicurare la conformità alle normative di settore (REACH, VOC, food contact se applicabile)
• Redazione di documentazione tecnica e report

Profilo

Requisiti

• Laurea in Chimica, Ingegneria Chimica, Scienza dei Materiali o affini
• Esperienza di almeno 3 anni in R&D nel settore adesivi
• Solida conoscenza delle formulazioni adesive
• Ottima conoscenza della lingua inglese

Competenze tecniche

• Resine, polimeri, tackifier e additivi
• Tecnologie adesive: hot melt, PSA, water-based, solvent-based
• Test di adesione, coesione e resistenza
• Scale-up e industrializzazione di processo
• Conoscenza delle tematiche di sostenibilità

#LI-MP3

«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

Settore: Industrie altre

Ruolo: Ingegneria/Progettazione