Quality Coordinator - Data Center
Badenoch + Clark
Descrizione dell'offerta
Per general contractor operante nel settore dell'edilizia civile, stiamo ricercando un/a Quality Coordinator per la BU Data Center.
Responsibilities
Il Quality Coordinator supporta la gestione ed il controllo della qualità in cantiere durante le fasi di progettazione, costruzione, commissioning e consegna del data center. Garantisce l’applicazione di procedure, standard, piani di ispezione e requisiti contrattuali, coordinando verifiche, audit e documentazione di qualità.
Le principali attività sono:
- Supportare l’implementazione del Quality Management Plan e delle procedure di qualità di progetto;
- Coordinare ispezioni, controlli in cantiere, ITP, test report e verifiche documentali;
- Monitorare non conformità, punch list, azioni correttive e preventive fino alla chiusura;
- Collaborare con contractor, fornitori, direzione lavori e team di progetto per garantire la conformità tecnica;
- Preparare report qualità, audit, dossier finali e documentazione per handover e accettazione cliente.
Your Profile
La figura ricercata dovrà possedere i seguenti requisiti:
- Laurea in discipline tecniche e/o ingegneristiche;
- Esperienza in ruoli similari su progetti relativi ad impianti critici o infrastrutture complesse come i data center o gli impianti petrolchimici;
- Conoscenza di sistemi di gestione qualità, ITP, NCR, audit e processi di controllo documentale.
- Capacità di lettura di disegni tecnici, specifiche, method statement e procedure di ispezione.
- Conoscenza professionale della lingua inglese e familiarità con standard ISO 9001, HSE e requisiti di qualità di progetto.
#LI-VT1
«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
18 Maggio 2026
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