Project Manager - Residenziale

• Realtà in fase di start up con ambizioso piano di crescita
• Ruolo centrale con gestione dei progetti end to end

Azienda

L'azienda opera nel settore dello sviluppo immobiliare residenziale, con un focus su progetti multi‑unità di nuova costruzione e iniziative di rigenerazione urbana. Attualmente dispone di una pipeline crescente di nuovi interventi residenziali da realizzare, sostenuta da un piano di espansione significativa sul territorio nazionale.

Offerta

Supporto nella gestione dei progetti edilizi nelle diverse fasi di sviluppo e realizzazione Coordinamento operativo tra progettisti, imprese, consulenti e team interno Controllo delle tempistiche, avanzamento lavori e qualità del progetto Organizzazione di riunioni di coordinamento e preparazione dei verbali Controllo della documentazione progettuale, tecnica ed esecutiva Partecipazione alle attività di gara e analisi delle offerte insieme al team aziendale Supporto nella gestione delle varianti, criticità e attività di cantiere Preparazione di report periodici per la direzione Supervisione delle attività di cantiere insieme ai consulenti tecnici, direzione lavori e general planner Supporto nelle comunicazioni con enti pubblici e consulenti esterni Collaborazione nelle fasi finali di consegna dell'opera e gestione delle punch list

Competenze ed esperienza

Conoscenza delle principali fasi di un progetto edilizio Esperienza solida nel ruolo Buona base tecnica in ambito architettonico, ingegneristico o costruttivo Capacità di leggere disegni tecnici, computi metrici e documentazione progettuale Gradita esperienza nel coordinamento tra progettisti e imprese Esperienza o presenza operativa in cantiere sarà considerata un plus Capacità organizzative e di gestione delle priorità Attitudine pratica, flessibilità e proattività Capacità di lavorare in team e in contesti dinamici Orientamento agli obiettivi

Completa l'offerta

Opportunità di contribuire attivamente ai piani di sviluppo in Italia. Possibilità di crescita nel breve medio termine. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.