Process and Procedure Senior Project Manager

• Operatore specializzato nella gestione e nel recupero di crediti deteriorati
• Process & Procedure Senior Project Manager

Azienda

Primario operatore specializzato nella gestione e nel recupero di crediti deteriorati e crediti a rischio

Offerta

Il ruolo ha una forte connotazione trasversale tra processi, progetti e normativa, con l'obiettivo di garantire allineamento continuo tra evoluzione del business e requisiti regolatori. Principali Responsabilità: 1. Project Management & PMO

• Pianificazione, monitoraggio e coordinamento di progetti trasversali (tempi, costi, scope)
• Supporto alle attività di PMO (tracking avanzamenti, gestione rischi, reporting direzionale)
• Coordinamento stakeholder Business, IT e funzioni di controlloContributo alla strutturazione e standardizzazione delle metodologie progettuali

• Supporto al responsabile nella gestione del framework normativo interno
• Analisi di normative applicabili al perimetro (credito, servicing, onboarding, gestione portafogli)
• Contributo alla definizione e aggiornamento di normative operative, procedure interne e linee guida di processo
• Garanzia di coerenza tra processi operativi e requisiti normativi

• Monitoraggio proattivo delle evoluzioni normative in ambito finanziario/credito
• Interpretazione degli impatti operativi e organizzativi
• Traduzione delle normative in requisiti operativi e progettuali
• Attivazione e coordinamento delle iniziative interne necessarie all'adeguamento

• anticipa gli impatti
• prepara il team
• abilita il business ad essere proattivo

• Interfaccia operativa con Legal, Compliance, Risk
• Supporto nella gestione di audit e verifiche ispettive
• Raccolta e strutturazione delle evidenze documentali
• Allineamento continuo tra esigenze operative e vincoli normativi

• Analisi processi AS-IS e definizione TO-BE
• Identificazione inefficienze e opportunità di semplificazione
• Integrazione tra esigenze operative, progettuali e regolatorie

Competenze ed esperienza

Principali requisiti:

• 8/10 anni in società finanziarie / servicer / banche / consulenza
• Solida conoscenza del framework normativo finanziario/creditizio
• Capacità di tradurre normativa in impatti operativi
• Esperienza nella gestione di progetti complessi
• Conoscenza logiche di governance, controlli e audit
• Ottime capacità di stakeholder management
• Forte mindset analitico e strutturato
• Proattività e autonomia
• Capacità di sintesi verso il management
• Attitudine al lavoro trasversale e interfunzionale
• Pacchetto Office
• Strumenti BPM e Automazione (es. Camunda, Microsoft Power Automate)
• Lingue: inglese

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Ottima opportunità di carriera