Personal Assistant con inglese fluente

Page Personnel

• Gestire l'agenda e organizzare appuntamenti per il team.
• Coordinare viaggi di lavoro, inclusa la prenotazione di voli e alloggi.
• Preparare documenti e report per riunioni e presentazioni.
• Gestire la corrispondenza e rispondere a richieste interne ed esterne.
• Assicurare una comunicazione fluida tra i vari dipartimenti.
• Supportare l'organizzazione di eventi interni ed esterni.
• Monitorare e gestire le forniture per l'ufficio.
• Garantire la riservatezza delle informazioni sensibili.

Una persona di successo nel ruolo di PA dovrebbe avere:

• Una formazione accademica pertinente o esperienza equivalente.
• Ottime capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
• Conoscenza degli strumenti informatici, inclusi i pacchetti Office.
• Esperienza nella gestione di agende e corrispondenza.
• Capacità di comunicare in modo efficace, sia scritto che parlato.
• Un atteggiamento proattivo e orientato alla risoluzione dei problemi.
• Un'elevata discrezione e professionalità nel trattare informazioni sensibili.

L'azienda opera nel settore dei servizi finanziari ed è una realtà di medie dimensioni, nota per la sua struttura ben organizzata e il suo ambiente professionale. Si distingue per l'attenzione ai dettagli e un approccio orientato ai risultati.

• Contratto a tempo indeterminato con una retribuzione compresa tra 36.000 e 42.000 EUR annui.
• Buoni pasto inclusi come benefit aggiuntivo.
• Un ambiente di lavoro professionale e ben organizzato.

Non perdere l'opportunità di entrare a far parte di una realtà stimolante e in continua evoluzione. Invia la tua candidatura oggi stesso! Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.