Operatori/trici FORSU

Gi Group SpA, prima Agenzia per il Lavoro Italiana con oltre 200 filiali sul territorio nazionale e più di 1800 professionisti nel settore delle Risorse Umane, ricerca per ZeroC, Società partecipata da Gruppo CAP, il gestore del servizio idrico integrato della Città metropolitana di Milano, e dal Comune di Sesto San Giovanni

2 OPERATORI/TRICI FORSU

All’interno della Area di Esercizio Linea Forsu, si occuperanno delle seguenti attività:

·                 Presidiare le attività di ricezione, gestione, movimentazione e pulizia residui della FORSU, garantendo il corretto flusso del materiale nelle diverse fasi di trattamento fino alla produzione di biometano;

·                 Eseguire manovre operative e controlli di base su macchinari e apparecchiature di impianto (nastri, tramogge, sistemi di alimentazione, biospremitrici, dissabbiatura, pompe/valvole ove presenti, centrifughe, digestori, upgrading), secondo procedure;

·                 Supportare le attività di campionamento/controlli secondo piani prestabiliti e registrare dati/parametri operativi (anche tramite strumenti digitali);

·                 Collaborare con il Responsabile della Linea FORSU e con la manutenzione per la segnalazione di anomalie e per le messe in sicurezza di base durante gli interventi;

·                 Utilizzare mezzi di movimentazione (es. carrello elevatore) e/o attrezzature di impianto in base alle abilitazioni possedute e alle procedure interne.

Requisiti:

·                 diploma tecnico (in ambito industriale, meccanico, elettrico, elettromeccanico, chimico, logistico o affini; in alternativa, esperienza di almeno 2/3 anni in ruoli operativi presso impianti ambientali, trattamento rifiuti, impianti industriali o contesti produttivi a ciclo continuo;

·                 Sarà considerato un plus il possesso del Patentino Carrello Elevatore ed esperienza pregressa in impianti di trattamento FORSU;

· Disponibilità a lavorare con turnazioni di giornata e a reperibilità settimanale a rotazione;

·                 Patente di Guida B.

·                 Orientamento al lavoro di squadra, attitudine al problem solving operativo, attenzione ai temi di sicurezza sul lavoro, ambientale e continuità del servizio

Sede di lavoro: Sesto San Giovanni (MI), Via Manin 181

Pacchetto retributivo:

·                 Contratto CCNL Dei SERVIZI AMBIENTALI – inquadramento minimo previsto livello C1s

·                Retribuzione Annua Lorda (RAL) a partire da € 31.800,00

·                 Premio di Risultato (PdR) in linea con le policy e i regolamenti aziendali.

·                 Straordinari Retribuiti

·                 Indennità di reperibilità

·                 buoni pasto da 11€

·                 welfare e iniziative di WellBeing

Candidature:

Le candidature devono essere inviate entro e non oltre il 30/06/2026 e saranno gestite in collaborazione con il nostro partner GiGroup. I candidati autorizzano il trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 del D. Lgs. 196/2003 e dell’art. 13 GDPR 679/16. Il processo di selezione sarà condotto in conformità al Regolamento per il reclutamento del personale di Gruppo CAP.

Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

#LI-DZ2

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo