Network Engineer

Requisiti tecnici:

• Almeno 6 anni di esperienza nel ruolo di Network Engineer
• Certificazioni professionali come CCNP Enterprise o JNCIP-ENT
• Ottima conoscenza di reti TCP/IP su larga scala
• Approfondita esperienza con protocolli di routing: OSPF, IS-IS, MP-BGP, MPLS, Segment Routing (SR), L3VPN, L2VPN, VXLAN, PIM, Multicast
• Solida competenza nei protocolli di livello 2: VLAN, STP, RSTP, MST, REP, PRP, GOOSE
• Esperienza nell’utilizzo di router e switch Cisco e/o Juniper
• Buona conoscenza di soluzioni SDN in ambito WAN e Campus
• Familiarità con soluzioni Wi-Fi (Controller e Access Point)
• Conoscenza operativa degli ambienti cloud Azure e AWS
• Competenze di base in Network Security, Data Center e reti ottiche (GPON, DWDM)
• Buona padronanza della lingua inglese, sia scritta che parlata

• Cisco ISE o Sistemi di gestione e monitoring (LiveAction, Zabbix, Nagios ecc…)

Cosa offriamo: Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies". Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale. Offerta: CCNL Commercio, tempo indeterminato, livello di inquadramento e RAL da commisurare in base all’esperienza del/la candidato/a Benefit: accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica; buoni pasto; convenzioni welfare. Sviluppo: Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annual. “Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003)  pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere disponibile su - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000”