Manager HR

Leroy Merlin , azienda del Gruppo Adeo , leader nel settore retail GDO , è presente con punti vendita su tutto il territorio nazionale .

Ogni punto vendita è guidato da un Comitato di Manager impegnato a garantire: ✅ Customer Experience eccellente

✅ People Development e crescita professionale

✅ Performance commerciali e di business

Ricerchiamo un/una

HR BUSINESS PARTNER RETAIL

Inserita/o all’interno del punto vendita, l'HR Business Partner di negozio, è il punto di riferimento per: selezione del personale, sviluppo delle competenze, people management, organizzazione, clima aziendale, engagement e performance.

I principali obiettivi del ruolo:

• Definizione della strategia HR di negozio e sviluppo dell’ organizzazione interna , in collaborazione con lo Store Management Team

• Gestione dei processi di Talent Acquisition , recruitment retail , selezione del personale

• Progettazione di percorsi di onboarding , formazione , sviluppo delle competenze e piani di carriera

• Promozione del benessere organizzativo , employee engagement , clima aziendale positivo , sicurezza sul lavoro

• Analisi dei KPI HR ( indicatori di performance , people analytics , turnover , assenteismo , produttività)

• Presidio dei principali processi HR del punto vendita, garantendo il rispetto della normativa del lavoro e delle policy aziendali .

Profilo Ideale

• Laurea e/o Master

• Esperienza come HR Manager , People Manager , preferibilmente in contesti Retail, GDO, Fashion Retail, Multistore

• Solida esperienza in People Management , Gestione Team , Sviluppo Risorse

• Approccio data driven , utilizzo di KPI HR , reportistica HR , people analytics

• Spiccate doti di leadership collaborativa , comunicazione , coaching , problem solving

Cosa offriamo:

• Formazione continua – training on the job + learning platform digitale

• Contratto a tempo indeterminato

• Per questa posizione è previsto un range retributivo annuo lordo compreso tra €34.500 e €45.000 . La proposta economica sarà commisurata all'esperienza, alle competenze e al percorso professionale, nel rispetto dell'inquadramento previsto per il ruolo.

• Sistema incentivante e Azionariato diffuso

• Sconti collaboratori

• Assistenza sanitaria (FondoEst)

Il tuo percorso in Leroy Merlin inizia da qui! Candidati ora e inizia la tua crescita con noi. 🚀

In Leroy Merlin crediamo nella pluralità come leva fondamentale per il nostro successo e accogliamo con favore le candidature di tutti i membri della società.