Junior Controller

Page Personnel

• Controllo del bilancino mensile ed analisi delle principali voci di conto economico
• Supporto alla stesura del bilancio annuale
• Analisi conto economico mensile consuntivo e scostamento vs budget, analisi degli scostamenti e forecast
• Analisi dei principali KPI (fatturato, coperti, ticket medio, analisi promo e sconti)
• Analisi consuntivo labour cost (analisi scostamento ore budget vs ore consuntivo e food cost)
• Supporto predisposizione budget annuale per le diverse unità operative e funzioni aziendali
• Supporto nella predisposizione della business review mensile e del reporting
• Analisi a supporto del business (rotazione prodotti, upselling)

• Laurea in discipline economiche
• Esperienza di 2-3 anni maturata in primarie realtà Big4, con esposizione a tematiche di controlling, financial analysis e pianificazione economico-finanziaria
• Solida conoscenza dei principi contabili e delle logiche di controllo di gestione
• Elevata padronanza di Excel (modelli complessi, analisi dati) e familiarità con sistemi ERP
• Spiccate capacità analitiche, approccio strutturato e forte attenzione al dettaglio
• Proattività, orientamento al risultato e capacità di operare in contesti dinamici e sfidanti
• Ottime doti relazionali e attitudine al lavoro in team

Il nostro cliente è una realtà retail in forte espansione nazionale e internazionale, supportata da un fondo e caratterizzata da un ambiente dinamico e fortemente orientato all'innovazione e allo sviluppo del business.

• Contratto a tempo indeterminato
• Retribuzione indicativamente compresa tra 35.000 e 40.000 EUR
• Bonus al raggiungimento di obiettivi definiti
• Mensa aziendale
• Possibilità di un giorno a settimana in smart working
• Concrete opportunità di crescita professionale
• Ambiente di lavoro dinamico, stimolante e collaborativo
• Sede di lavoro: Torino

Se ti riconosci in questa descrizione, non esitare a candidarti e a unirti a un team di professionisti appassionati. Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.

Settore: Altro

Ruolo: Altro