Junior Collector

La tua sfida

Sarai inserita/o nella nostra sede di Roma, all'interno della Direzione Credit, nel team Collection, dove ti occuperai di recupero crediti. Ti troverai a svolgere principalmente le seguenti attività:

• Gestione del recupero crediti B2B: sarai il punto di riferimento per la gestione delle pratiche di recupero, assicurandoti che i pagamenti avvengano nei tempi previsti.
• Analisi strategica delle pratiche: valuterai ogni caso con attenzione, scegliendo la strategia più efficace per tutelare gli interessi del cliente e garantire il miglior risultato possibile.
• Supporto ai clienti corporate: comunicherai in modo chiaro e proattivo lo stato delle pratiche, fornendo aggiornamenti e spiegando le azioni intraprese per risolvere eventuali criticità.
• Collaborazione internazionale: lavorerai a stretto contatto con colleghi e colleghe di altri Paesi per gestire pratiche cross-border, condividere best practice e trovare soluzioni innovative.
• Gestione autonoma del portafoglio: avrai la responsabilità di un set di pratiche, organizzando le attività in autonomia e monitorando costantemente i progressi.
• Contributo alle strategie legali: sarai parte attiva nella definizione delle linee guida legali, collaborando con il team per impostare azioni mirate e conformi alle normative.

Sei il/la candidato/a ideale se…

• Hai una laurea in Giurisprudenza .
• Parli e scrivi in inglese a livello B2/C1 : il mondo corporate internazionale è la tua comfort zone.
• Conosci il recupero crediti (stragiudiziale e giudiziale) o sei curioso/a di impararne le strategie vincenti.
• Ti muovi con disinvoltura tra Excel, Outlook e Word : il pacchetto Office è il tuo alleato.
• Sai organizzarti e gestire un portafoglio di pratiche con precisione e metodo.
• Ami le sfide : risolvere problemi, collaborare in team e raggiungere obiettivi ambiziosi ti stimola.
• Gestisci la pressione con professionalità , affrontando ritmi elevati con energia e focus.
• Comunichi in modo chiaro e efficace .
• Pensi in ottica strategica e sei orientato/a al risultato.

Utilizziamo strumenti basati sull’Intelligenza Artificiale e incoraggiamo i candidati con una conoscenza di base delle piattaforme più comuni, nonché una consapevolezza delle best practice e dei potenziali rischi legati all’uso dell’IA sul posto di lavoro, a candidarsi.

Perché lavorare con noi?

• Smart working? 10 giorni al mese da remoto, e in più, qualche giorno di lavoro dall’estero ogni anno.
• Benessere a 360°? Ci teniamo alla tua salute mentale e al tuo benessere con supporto dedicato e benefit mirati per il tuo equilibrio psicofisico.

Scopri un ambiente flessibile e inclusivo, dove la tua serenità e il tuo stile contano davvero.

I nostri valori

Customer and Market Excellence : Impegno costante e competenza per offrire il massimo supporto a chi si affida a noi.

Collaborative Leadership : Valorizzazione delle persone, promozione della cultura del feedback e del benessere collettivo.

Entrepreneurship : Anticipazione delle tendenze e assunzione di rischi in un ambiente che favorisce l’innovazione e la responsabilità.

Trust : Agire con integrità, onorare gli impegni, promuovere la diversità e l’inclusione, e agire in modo trasparente per la responsabilità sociale d’impresa

Cosa dovresti sapere prima di candidarti?

In Allianz Trade, ci impegniamo a garantire un processo di selezione equo e a ridurre al minimo i bias inconsci durante la fase di screening dei CV.

A tal fine, chiediamo a ciascun candidato/a di inviare il proprio Curriculum includendo solo le informazioni essenziali per una valutazione obiettiva e trasparente delle competenze e dell’esperienza. Ad esempio, è preferibile omettere la foto o l’indicazione della città di residenza prima di inviare il CV. #LI-FM1#ITALY#ROME