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IT Senior Project Manager

Experis
Turin, Metropolitan City of Turin, Italy Ibrida

Descrizione dell'offerta

Experis, brand IT di ManpowerGroup e leader in 54 paesi nella Ricerca e Selezione di professionisti IT, sviluppo di Career&Skills, Consulenza IT & Engineering e System Integration, ricerca per azienda Cliente un/a: IT Senior Project Manager Ruolo La persona sarà responsabile della pianificazione, gestione e implementazione di progetti IT internazionali legati allo sviluppo di soluzioni software per centrali operative di emergenza. Si interfaccerà con stakeholder interni ed esterni e assicurerà l’allineamento delle attività progettuali con la strategia aziendale e le best practice di project management. Responsabilità principali
  • Pianificare, coordinare e monitorare tutte le fasi del ciclo di vita dei progetti;
  • Gestire tempi, costi, risorse e rischi, assicurando la delivery dei progetti secondo le scadenza concordate;
  • Facilitare la comunicazione tra stakeholder e team di progetto, garantendo trasparenza e allineamento sugli obiettivi;
  • I dentificare e mitigare i rischi progettuali, gestendo eventuali criticità;
  • Supportare l’evoluzione del prodotto e l’individuazione di eventuali aree di miglioramento;
  • Redigere e mantenere aggiornati la documentazione di progetto e i report di avanzamento.
Requisiti
  • Almeno 5 anni di esperienza in ruoli di Project Management in ambito IT;
  • Ottime capacità di gestione di progetti complessi e di lunga durata;
  • Conoscenza di strumenti di gestione progetti (Jira, MS Project, Asana);
  • Conoscenza fluente della lingua inglese;
  • Ottime doti di comunicazione e negoziazione;
  • Costituisce un plus l’esperienza nella gestione di progetti internazionali.
Sede: Torino Offerta
  • Assunzione Diretta presso Cliente finale con core business IT;
  • Modalità di lavoro ibrida;
  • Coinvolgimento in progetti di Public Safety all’interno di una realtà consolidata che opera a livello europeo e con un business in continua crescita.
Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere disponibile su - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000

30 Ottobre 2025

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