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IT RELEASE MANAGER

PLURES S.P.A.
firenze novoli torre degli agli italia Tempo indeterminato - Tempo pieno 40.000/45.000 € all'ora Ibrida

Descrizione dell'offerta

La nostra azienda si sta affermando come una Multiutility leader nei servizi pubblici locali, posizionandosi come un player integrato nei settori cruciali dell'ambiente e dell’energia. Il nostro progetto è caratterizzato da una crescita dinamica e costante, grazie al coinvolgimento progressivo di nuove realtà, non solo a livello regionale ma anche oltre questi confini. Al cuore della nostra filosofia aziendale si trovano i principi di sostenibilità, economia circolare e transizione ecologica. Questi valori non sono semplici dichiarazioni d'intenti, ma si traducono in una strategia concreta, supportata da un piano d'azione con obiettivi tangibili e misurabili, dimostrando il nostro impegno verso un futuro sostenibile a livello globale. Attraverso le nostre attività e il nostro approccio orientato alla sostenibilità, ci impegniamo quotidianamente per offrire servizi di alta qualità ai nostri clienti, preservando al contempo l'ambiente e promuovendo lo sviluppo sostenibile delle comunità in cui operiamo.

Chi stiamo cercando:

Stiamo cercando per PLURES SPA una risorsa da inserire nel ruolo di IT RELEASE MANAGER.

Il/La Release Manager è responsabile della pianificazione, del coordinamento e della governance dell’intero processo di rilascio delle soluzioni applicative aziendali, garantendo che le modifiche vengano distribuite in modo controllato, sicuro e conforme agli standard organizzativi.

Lavora a stretto contatto con i team di sviluppo, i fornitori, il QA, gli amministratori di sistema e gli stakeholder di business per assicurare la qualità delle release, la continuità operativa e la corretta integrazione tra i diversi ambienti applicativi. È inoltre responsabile del monitoraggio dei processi di versioning, della gestione del codice sorgente e del rispetto delle procedure di Change & Release Management.

All’interno del team ti occuperai di:

  • Pianificare, coordinare e governare il ciclo di vita delle release applicative, dalla preparazione al rilascio in produzione.

  • Definire e gestire il calendario delle release, coordinando le finestre di deployment con i diversi stakeholder.

  • Garantire la corretta gestione degli ambienti di sviluppo, test, collaudo e produzione.

  • Coordinare le attività di deployment, rollback e gestione delle emergenze, minimizzando i rischi operativi.

  • Collaborare con i team di sviluppo, QA, infrastruttura e fornitori per assicurare la qualità e la stabilità delle soluzioni rilasciate.

  • Verificare il rispetto delle procedure di Change Management e delle policy aziendali.

  • Supervisionare i processi di versioning del codice sorgente e il corretto utilizzo degli strumenti di repository e controllo versione (es. Git).

  • Promuovere l’adozione di processi di automazione del rilascio (CI/CD) e delle best practice di DevOps.

  • Monitorare eventuali conflitti tra release, dipendenze applicative e impatti sugli ambienti.

  • Garantire la documentazione delle release, delle modifiche implementate e delle relative evidenze.

  • Definire e monitorare KPI relativi ai processi di rilascio, identificando opportunità di miglioramento continuo.

  • Supportare la governance applicativa assicurando allineamento tra roadmap progettuali, evolutive e manutenzione ordinaria.

Questa è l’opportunità per te se rispondi ai seguenti requisiti:

  • Esperienza consolidata nel ruolo di Release Manager, DevOps Engineer o Configuration Manager.

  • Conoscenza dei processi ITIL di Change, Release e Configuration Management.

  • Preferibile esperienza nella gestione di repository Git (GitHub, GitLab, Azure DevOps o Bitbucket).

  • Conoscenza delle strategie di branching: ad es. GitFlow, Trunk Based Development, Release Branching

  • Esperienza con soluzioni CI/CD: ad es. Azure DevOps, GitHub Actions, GitLab CI/CD, Jenkins

  • Esperienza nella pianificazione e coordinamento di deployment in ambienti Enterprise.

  • Capacità di gestione di ambienti multipli e dipendenze applicative.

  • Saranno considerati dei plus: esperienza su piattaforma Salesforce (Sales Cloud, Service Cloud e/o Experience Cloud) e la conoscenza di Salesforce DX (SFDX), la capacità di gestione delle Salesforce Release stagionali e relativo impatto applicativo.

Cosa Offriamo

Contratto a tempo indeterminato

Pacchetto retributivo RAL 40.000 - 45.000 + eventuale Bonus

Ambiente dinamico e orientato alla crescita

Percorsi di sviluppo professionale

Sede di lavoro

Firenze (possibilità di lavoro ibrido)

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9 Settembre 2026

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