IT Corporate Senior Engineer

Sede di lavoro: Roma, con smartworking flessibile.

Responsibilities

Il/la candidato/a si occuperà principalmente delle seguenti attività:

· Assicurare il demand, l’impact analysis, la pianificazione annuale, la progettazione e lo sviluppo dei sistemi e delle applicazioni IT, in coerenza con i fabbisogni espressi dalle strutture interne.

· Assicurare il coordinamento di tutte le funzioni aziendali necessarie a recepire i requisiti funzionali allo sviluppo di nuovi sistemi IT, i requisiti per l’evoluzione degli esistenti e le relative cornici di budget.

· Condurre l’analisi dei requisiti funzionali e tecnici raccolti dalle diverse funzioni aziendali, traducendoli in specifiche tecniche chiare e strutturate da condividere con i teams di sviluppo interni o fornitori esterni.

· Assicurare il supporto alle diverse strutture organizzative nelle attività di valutazione e gestione delle necessità di evoluzione delle funzionalità dei sistemi interni, garantendo lo sviluppo e la corretta operatività.

· Monitorare costantemente l’avanzamento dei progetti IT, rilevando tempestivamente eventuali ritardi o criticità e attivando le opportune azioni correttive per assicurare il rispetto di tempi, costi, obiettivi, requisiti di qualità e sicurezza.

· Gestire le attività di esercizio e manutenzione dei sistemi IT, inclusi quelli accessibili a clienti e fornitori (es. portali dedicati), coordinando gli interventi dei fornitori e delle strutture interne responsabili.

· Assicurare il rispetto dei requisiti di compliance, sicurezza informatica e standard aziendali, collaborando con le funzioni competenti e integrando tali vincoli nella progettazione e nella gestione dei progetti.

· Garantire la pianificazione e realizzazione degli investimenti tecnologici per lo sviluppo di sistemi IT, in base alle esigenze ed in coerenza con le strategie dell’azienda e le risorse disponibili.

Your Profile

Il/la candidato/a ideale è una figura che possiede:

· Laurea in Ingegneria Informatica, Informatica o discipline affini.

· Esperienza consolidata (almeno 10–15 anni) nella pianificazione, esecuzione e controllo di progetti IT, anche multi-funzionali, con responsabilità su tempi, costi, risorse, qualità e rischio.

· Profonda conoscenza dei sistemi di supporto al business (BSS) tra i quali ERP/EPM, CRM, Data Platform, Portali aziendali/cliente, piattaforme HR, con capacità di comprendere, analizzare, stimare gli impatti di requisiti di business (funzionali e/o processivi) e tradurli in evoluzioni tecnologiche, architetturali (applicative) e flussi di integrazione.

· Conoscenza di architetture cloud di tipo SaaS in particolare basate su tecnologie Oracle Fusion, Google Cloud e principali pacchetti open source. Costituisce elemento distintivo la conoscenza ed esperienza su tecnologie AI sia open source che hyperscaler.

· Conoscenza di base di servizi di sicurezza e degli obblighi relativi agli amministratori di sistema

· Capacità di gestire in modo appropriato relazioni con stakeholders, vendor tecnologici, hyperscaler e system integrator, inclusa la negoziazione di SLA, il controllo della delivery e il monitoraggio delle performance.

Completano il profilo:

· Capacità di leadership e coordinamento – per guidare il team e prendere decisioni in scenari complessi.

· Problem solving strutturato – per affrontare rapidamente criticità tecnologiche o organizzative.

· Comunicazione efficace – per interagire con stakeholder tecnici e non tecnici, facilitando il dialogo tra IT e business.