Intern Policy Analyst - People Consulting - Roma

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At EY, we’re all in to shape your future with confidence.

Ti aiuteremo a crescere in un mondo globale e connesso, portando la tua carriera dove desideri.

Come possiamo collaborare al meglio per costruire insieme un mondo del lavoro migliore?

Cosa dicono di noi:

Questi sono i fattori più influenti che hanno spinto colleghe e colleghi a sceglierci negli ultimi anni:

1. Learning and Development : oltre 50 ore all’anno per ciascuna persona;
2. Progressione di carriera : solo negli ultimi 12 mesi il 65% delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
3. Salary e Benefits : con un’ampia gamma di convenzioni aziendali, dalla palestra allo
4. shopping, fino a servizi gratuiti di telemedicina e supporto psicologico;
5. Mobilità e opportunità internazionali , compresa la possibilità di lavorare dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
6. Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente.

L’occasione perfetta: la tua prossima avventura ti sta aspettando!

Il team Talent della Sub Service Line People Consulting è focalizzato sull’erogazione di interventi consulenziali a supporto delle Pubbliche Amministrazioni a livello nazionale e internazionale su tematiche legate alla formazione e alla gestione strategica delle competenze delle risorse umane.

Siamo alla ricerca di una risorsa Junior da inserire con uno stage iniziale sulla sede di Roma .

Di cosa ti occuperai?

Supportare il team in progetti di policy analysis e in ricerche in materia di lavoro e skills attraverso:

• Raccolta, pulizia, elaborazione e analisi di dati da database e fonti documentali, attività di literature review
• Progettazione e realizzazione di attività di consultazione con stakeholder progettuali (interviste, focus group, workshop, survey)
• Benchmarking e analisi comparata, sia in ambito public policy che relativamente a soluzioni tecnologiche (IA)

• Redazione di report di progetto e di presentazioni per i clienti
• Supporto a pianificazione, monitoraggio avanzamento e documentazione di progetto in affiancamento a colleghi senior
• Supporto i team nella predisposizione proposte

Che cosa stiamo cercando:

Cerchiamo persone come te: curiose, inclusive e con una mentalità aperta alla crescita. Se sai vedere opportunità dove altri vedono sfide, se credi nel potere della collaborazione e nel valore delle differenze, allora sei pronto/a a fare la differenza in un mondo del lavoro che cambia ogni giorno.

• Laurea magistrale in Economia, Scienze Politiche/Politiche Pubbliche, o affini;
• Padronanza di Word, Excel, PowerPoint; plus l’utilizzo di Power BI/Tableau, SPSS/Stata/R;
• Basi di metodi di ricerca;
• Familiarità con strumenti di collaborazione (Teams, SharePoint):
• Passione per gli affari europei e in generale per i temi del lavoro, delle competenze e dell’innovazione (IA)
• Ottima conoscenza della lingua inglese;
• Ottime capacità comunicative e interpersonali;
• Buone capacità analitiche e di problem solving.

Cosa ti aspetta

• Accelera le tue competenze: Grazie a corsi e programmi di sviluppo orientati al futuro, potrai crescere in modo concreto e mirato.
• Allarga i tuoi orizzonti : Lavora in team altamente integrati a livello globale.
• Dai il meglio di te: Investi costantemente nel tuo benessere personale e nello sviluppo della tua carriera.
• Scopri il tuo scopo personale : Coltiva la tua missione e contribuisci a generare un impatto positivo.

Cosa ti offriamo in EY

• partecipare a progetti di ogni tipo per clienti di ogni settore;
• accedere a + 450.000 ore di formazione erogate per accrescere le tue competenze tecniche e il tuo talento personale;
• essere supportato/a da un Counselor nel tuo percorso professionale;
• usufruire di una policy flessibile e della possibilità di lavorare dall’estero;
• accedere a benefits e programmi di welfare aziendale diversificati.

EY promuove la diversità, l’equità e l’inclusione, valorizzando l’unicità, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. Il nostro obiettivo è creare un ambiente di lavoro equo e accessibile.

Per garantirti la migliore esperienza possibile durante il processo di selezione, ti chiediamo di indicarci i presidi necessari in relazione alla tua eventuale disabilità.

EY | Costruire un mondo del lavoro migliore

EY sta costruendo un mondo del lavoro migliore, creando nuovo valore per i clienti, le persone, la società e il pianeta, rafforzando al contempo la fiducia nei mercati finanziari.

Grazie ai dati, all’intelligenza artificiale e alle tecnologie avanzate, i team di EY aiutano i clienti a plasmare il futuro con fiducia e a trovare soluzioni alle sfide più urgenti di oggi e di domani.

I team di EY operano in un’ampia gamma di servizi: revisione, consulenza, fiscalità, strategia e operazioni straordinarie. Alimentati da una profonda conoscenza dei settori, da una rete globale multidisciplinare e da un ecosistema di partner diversificato, i team EY offrono servizi in oltre 150 Paesi e territori.