Ingegnere simulazioni FEM 3D

LHH

LHH offre opportunità di

per azienda operante nel settore della progettazione e produzione di componenti e sistemi elettromeccanici,, in provincia di Vicenza.

La risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico si occuperà della modellazione dei trasformatori e dello sviluppo di analisi numeriche avanzate a supporto delle attività di progettazione e validazione dei prodotti.

Responsabilità

La figura si occuperà delle seguenti attività:

• Modellazione 3D di componenti e assiemi meccanici ed elettromeccanici.
• Esecuzione di simulazioni FEM per analisi meccaniche.
• Esecuzione di simulazioni elettromagnetiche.
• Interpretazione dei risultati di simulazione e proposta di soluzioni migliorative di design.
• Collaborazione con i team di progettazione elettrica e meccanica nelle fasi di sviluppo prodotto.

Profilo

Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:

• Laurea in Ingegneria Meccanica o Elettrica (preferibilmente Elettrica).
• Esperienza comprovata nell'utilizzo di software di simulazione FEM 3D.
• Capacità di modellazione e analisi di sistemi complessi.
• Attitudine al lavoro in team e approccio analitico alla risoluzione dei problemi.

Competenze preferenziali

• Esperienza con SolidWorks.
• Conoscenza di Infolytica Magnet o software equivalenti per simulazioni elettromagnetiche.
• Esperienza nella simulazione o progettazione di sistemi elettromeccanici.

Si offre

• Inserimento diretto in azienda
• Ruolo tecnico stimolante con possibilità di contribuire allo sviluppo di prodotti innovativi.
• Contratto e retribuzione commisurati all'esperienza maturata.
• Ambiente di lavoro collaborativo e orientato al miglioramento continuo.

«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

Settore: Ingegneria

Ruolo: Ingegneria/Progettazione