Impiegato/a ufficio service (Antincendio)

Air Fire Spa, azienda Leader nel settore dell’impiantistica antincendio, in forte espansione in altri settori quali l’impiantistica in generale e l’edilizia civile/residenziale/commerciale/industriale, è alla ricerca di un impiegato con esperienza in materia di pianificazione giri di manutenzione operai.

Nel dettaglio, ricerchiamo una figura in grado di gestire le seguenti attività:

• Programmazione giri di manutenzione: Programmare ed impartire agli operai i giri giornalieri di Manutenzione ordinaria e straordinaria dei Manutentore antincendio;
• Operare in regime di risparmio tratte: La programmazione dovrà essere stabilita in base alle zone di competenza, cercando un risparmio economico nella distanza delle location da raggiungere.
• Riferimento aziendale: Essere punto di riferimento per i manutentori e i clienti, garantendo puntualità e professionalità nel proprio lavoro.
• Sarà considerato un plus, la provenienza dal mondo antincendio.

Richiediamo:

• diploma o attestato scuola professionale in ambito meccanico/idraulico/elettrico;
• utilizzo PC, posta elettronica, pacchetto Office.

Offriamo:

• Contratto a tempo determinato, full time 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì;
• CCNL PMI Metalmeccanica, 3 Categoria e RAL compresa tra i 25k/30K o comunque commisurati all’esperienza pregressa.
• Orario full time dalle ore 8.30 alle ore 17.30 Lunedi-Venerdi
• NO SMART WORKING

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

La selezione è aperta a tutte le persone, senza distinzione di genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, età, origine etnica, disabilità, stato di gravidanza, credo religioso o appartenenza politica, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e dei D.lgs. 215/2003 e 216/2003.

L’annuncio è redatto nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusività, in conformità alla normativa vigente.

Crediamo nel valore della diversità e ci impegniamo a costruire un ambiente di lavoro equo, accogliente e inclusivo, dove ogni persona possa esprimere il proprio potenziale e sentirsi rispettata e valorizzata.

Contratto di lavoro: Tempo pieno, Tempo determinato