Impiegato/a Back Office Commerciale Appartenente alle Categorie Protette (L.68/99)

Per azienda cliente operante nel settore produttivo, ricerchiamo un/una Impiegato/a Back Office Commerciale appartenente alle Categorie Protette L.68/99- ART.1.

Panoramica di Presentazione

Il nostro Cliente è un'azienda solida e in continua crescita, operante in un contesto dinamico e orientato alla qualità del servizio.

Job Title e finalità di Ruolo:

La risorsa con cui desideriamo entrare in contatto dovrà supportare l'ufficio commerciale con attività di back office, garantendo una gestione puntuale dei preventivi e un contatto efficace con i clienti.

Principali Valori Aziendali

• Orientamento al cliente

• Qualità del servizio

• Innovazione e miglioramento continuo

Organigramma

Riporto all'Ufficio Commerciale

Principali Responsabilità

• Redazione e invio di preventivi commerciali

• Gestione dei contatti con i clienti via telefono ed e-mail

• Inserimento e aggiornamento ordini a gestionale

• Monitoraggio dello stato degli ordini e delle offerte

• Gestione e archiviazione della documentazione commerciale

• Supporto alle attività amministrative di back office

Competenze Tecniche

• Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office (in particolare Excel e Outlook)

• Utilizzo di gestionali aziendali per inserimento ordini e anagrafiche clienti

• Capacità di redazione preventivi e documentazione commerciale

• Buona dimestichezza con strumenti informatici e posta elettronica

• Conoscenza base dei processi commerciali e di back office

• Gradita la conoscenza della lingua inglese

Abilità Personali (Soft Skills)

• Ottime capacità relazionali

• Orientamento al cliente

• Flessibilità

• Capacità organizzative

• Responsabilità

• Team working

Condizioni di contratto

• Sede di lavoro : Genova Ponente

• Orario di lavoro e work life balance : Dal lunedì al venerdì

• Tipologia contrattuale : Contratto a tempo determinato/indeterminato part time.

• Pacchetto retributivo a budget : l'inquadramento economico verrà esaminato e soppesato a seguito di quanto emergerà dai colloqui conoscitivi e dal confronto con la preparazione e l'esperienza dei candidati che concorreranno alla posizione.

Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.903/77) a prendere visione dell'informativa sulla privacy https://etjca.it/informativa-per-candidati (art. 13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito www.etjca.it. Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)