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IMPIEGATI BACK OFFICE COMMERCIALE

Emilav Srl
Seregno, Province of Monza and Brianza, Italy Tempo determinato - Tempo pieno 22.000/25.000 € all'anno In presenza

Descrizione dell'offerta

Emilav Srl | Agenzia per il Lavoro, Filiale di Saronno è alla ricerca per una azienda operante nel settore logistico, specializzata nei ricambi auto e moto, un/a:

IMPIEGATI BACK OFFICE COMMERCIALE

Mansioni principali:

  • Relazionarsi con i clienti, i fornitori e l’organizzazione aziendale al fine di veicolare le informazioni
  • Formulare proposte e offerte secondo le logiche commerciali
  • Identificare i prodotti richiesti dal cliente e gestire l’ordine presso i fornitori aziendali attraverso i portali e i cataloghi elettronici
  • Mantenere vivo il business day by day dei clienti attraverso telefono, WhatsApp e e-mail
  • Gestire efficacemente le criticità nel flusso delle operazioni (inevasi, materiale danneggiato)
  • Inviare gli ordini ai magazzinieri per la preparazione delle spedizioni e stampare DDT a fine giornata
  • Diploma o laurea
  • Esperienza nel settore di commercializzazione di ricambi auto e moto
  • Ottime capacità di utilizzo degli strumenti informatici e del Pacchetto Office
  • Ottime doti di comunicazione e relazione interpersonale
  • Capacità di negoziazione
  • Attitudine al problem solving e flessibilità oraria

Inquadramento: Contratto iniziale di somministrazione più proroghe a scopo assuntivo, CCNL Commercio

Orario di lavoro: Full-time su giornata da lunedi a venerdi, alternando una settimana con orario distribuito da lunedì a venerdì e una settimana con orario da lunedì a sabato mattina.

Luogo di lavoro: Vicinanze di Seregno

RAL: Da 22.000 a 25.000

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Emilav Agenzia per il Lavoro Autorizzazione a tempo indeterminato a sezione I Prot. N. 0000240 del 26.07.2024

Informazioni sulla trasparenza retributiva: Nel processo di selezione, l’Agenzia per il lavoro non richiede informazioni sulle retribuzioni pregresse, né cedolini o buste paga. La retribuzione è definita in base a criteri oggettivi (livello, CCNL, seniority, competenze) e viene comunicata prima o al primo colloquio.

7 Giugno 2026

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