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ICT Consultant – Telco & IT Services

Spring Professional
Ristorante Pizzeria Pisa, Ritterstraße 1, 61118 Bad Vilbel Tempo indeterminato - Tempo pieno Ibrida

Descrizione dell'offerta

LHH Professional Values, società del gruppo Adecco che si occupa di ricerca e selezione di Middle e Senior Manager, per conto di una realtà innovativa in forte crescita nel settore Software & IT Consulting , ricerca un/a ICT Consultant da inserire all’interno del team di Delivery.

La società, caratterizzata da un approccio data-driven , supporta medie e grandi aziende nella gestione e ottimizzazione dei servizi ICT attraverso soluzioni proprietarie SaaS rivolte agli IT Manager.

Responsabilità

La figura selezionata sarà coinvolta nel delivery di progetti ad alto valore aggiunto e si occuperà di:

  • Analisi tecnico-economica degli asset Telco/ICT
  • Definizione di soluzioni TO-BE in linea con le esigenze di business dei clienti
  • Gestione e conduzione di negoziazioni in ambito Telco/ICT
  • Coordinamento delle attività progettuali e monitoraggio del delivery
  • Gestione autonoma della relazione con il cliente finale
  • Preparazione e presentazione dei risultati e delle raccomandazioni

Profilo

Requisiti
  • Laurea in discipline scientifiche (preferibilmente Ingegneria delle Telecomunicazioni)
  • Esperienza di almeno 3 anni in ruoli analoghi
  • Solida conoscenza del mercato Telco/IT e delle relative soluzioni
  • Competenze in project management
  • Esperienza nell’analisi di offerte e contratti IT/Telco
  • Spiccate capacità relazionali e orientamento al cliente
  • Attitudine al lavoro in team e all’apprendimento continuo
  • Ottima conoscenza della lingua inglese
  • Ottima padronanza di Excel

Costituisce titolo preferenziale:

  • Capacità di negoziazione avanzata
  • Conoscenza del framework ITIL e delle dinamiche contrattuali IT
  • Interesse o esperienza nel coordinamento di team
Cosa offriamo
  • Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato
  • Pacchetto retributivo competitivo, commisurato all’esperienza
  • Modalità di lavoro ibrida
  • Sistema di welfare aziendale e bonus legati agli obiettivi
  • Piano di formazione strutturato e opportunità concrete di crescita
  • Ambiente dinamico, collaborativo e orientato all’innovazione

#LI-AI2

«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

27 Maggio 2026

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