HR GENERALIST - Sostituzione maternità

La nostra azienda nasce nel 1967 in provincia di Brescia, uno dei più importanti distretti industriali italiani e in pochi anni conquista il mercato dei principali settori che assorbono richiesta di sistemi e cablaggi elettrici industriali.

Oggi è una realtà internazionale con circa 30.000 metri quadri di stabilimenti produttivi all’avanguardia dislocati in Italia e Tunisia.

Siamo alla ricerca di un/una Junior HR Generalist da inserire con contratto di sostituzione maternità a supporto dell’Ufficio Risorse Umane.

La risorsa affiancherà la collega specializzata nella gestione della formazione, occupandosi principalmente della gestione operativa delle attività formative e supportando il team HR nelle attività trasversali.

Area formativa:

• Rilevazione dei fabbisogni formativi (obbligatori e non);
• Supporto alla creazione e gestione dei piani formativi;
• Contatto e gestione enti di formazione / scouting nuovi fornitori;
• Organizzazione corsi (calendarizzazione, convocazioni, Teams);
• Gestione documentazione formativa (registri, attestati, archiviazione, catalogazione del corso nel gestionale).

Attività trasversali:

• Supporto alla gestione amministrativa del rapporto di lavoro;
• Supporto nell’organizzazione di eventi;
• Supporto nella gestione della comunicazione HR interna/esterna;
• Presidio settimanale in produzione e raccolta necessità.

La risorsa ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

• Laurea (preferibilmente in Economia, Ingegneria Gestionale – apertura alla valutazione di altri percorsi di studio)
• Esperienza anche breve o stage in ambito HR
• Ottime capacità organizzative e relazionali
• Buon utilizzo di Excel e strumenti digitali (Teams, Office).

Costituiscono titolo preferenziale: competenze analitiche da poter valorizzare in attività di analisi dati HR e sviluppo di reportistica.

Cosa offriamo

• Formazione e affiancamento;
• Inserimento all'interno di un contesto lavorativo collaborativo e dinamico;
• Possibilità di valorizzazione del profilo in base a competenze ed esigenze future.

Benefit:

• Flessibilità oraria;
• Ticket restaurant.