EXPORT AREA MANAGER

MAW Search & Selection, ricerca e seleziona per importante azienda operante nel settore delle coperture e delle strutture di design un/una

EXPORT AREA MANAGER

La risorsa sarà inserita all'interno della Direzione Commerciale e avrà la responsabilità di sviluppare e consolidare il business sui mercati esteri assegnati, gestendo il portafoglio clienti esistente e individuando nuove opportunità commerciali.

Opererà con un approccio consulenziale e orientato allo sviluppo, instaurando e consolidando relazioni commerciali con clienti, distributori e partner internazionali e collaborando costantemente con l'Ufficio Tecnico e gli altri reparti aziendali per garantire un servizio di elevata qualità.

Nel dettaglio svolgerà le seguenti attività:

Sviluppo del business e ricerca di nuove opportunità commerciali sui mercati esteri assegnati;Gestione, fidelizzazione e sviluppo del portafoglio clienti e distributori internazionali;Ricerca e acquisizione di nuovi clienti, distributori e partner commerciali;Organizzazione e gestione di visite commerciali presso clienti, partner e studi di progettazione;Analisi delle esigenze del cliente e consulenza tecnico-commerciale;Elaborazione delle offerte commerciali e gestione delle trattative fino alla chiusura dell'ordine;Collaborazione con l'Ufficio Tecnico per la definizione delle soluzioni progettuali più idonee;Monitoraggio dei mercati di riferimento, della concorrenza e delle opportunità di sviluppo;Partecipazione a fiere ed eventi di settore.Gestione e sviluppo delle relazioni commerciali nel medio-lungo periodo, con l'obiettivo di incrementare fatturato e marginalità sui mercati di competenza.

Si richiede:

Diploma o Laurea;Esperienza di almeno 3-5 anni in ruoli commerciali/export, preferibilmente maturata nella vendita di prodotti o soluzioni tecniche;Esperienza nella gestione e nello sviluppo di clienti e/o distributori internazionali;Ottime capacità di sviluppo commerciale e gestione delle trattative;Ottima conoscenza della lingua inglese e buona conoscenza della lingua Francese, sia scritta che parlata;Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office;Disponibilità a frequenti trasferte internazionali, anche con pernottamenti.

Completano il profilo: forte orientamento al risultato, spiccate capacità relazionali e commerciali, autonomia operativa, capacità di negoziazione, ottime doti organizzative e predisposizione al lavoro in team.

Si offre: inserimento diretto presso un'importante realtà, solida e in continua crescita, operante nel settore delle coperture e delle strutture di design, con concrete opportunità di crescita professionale e sviluppo internazionale.

Retribuzione: RAL indicativa compresa tra €30.000 e €35.000, oltre a sistema provvigionale, definita in base alle competenze, agli obiettivi assegnati e all'esperienza della persona scelta.

L'inquadramento e la retribuzione saranno commisurati all'effettiva esperienza maturata.

Sede di lavoro: Ferrara (FE).

L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs. n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.lgs. n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento UE 2016/679.