Document Controller - Padova

La storia dell'azienda inizia nel 1979 con la fondazione di PROGECO a Rosignano Solvay (LI) dalla famiglia Bottoni. Dopo una crescita costante, nel 2012 nasce P.E.S. Srl e, nel 2020, a seguito di una riorganizzazione, viene fondata Progeco NeXT, realtà orientata a innovazione, passione e responsabilità.

Oggi conta oltre 250 professionisti e opera a livello globale, supportando la transizione energetica.

Nel settembre 2025 si apre una nuova fase con la nascita di Progeco Group Holding, incaricata di coordinare tutto il Gruppo, e con la scissione parziale di Progeco NeXT, da cui nasce Progeco SE, per rafforzare il focus sui singoli settori di business.

Progeco SE Srl si occupa di:

• Ingegneria Multidisciplinare
• Project Management Services
• Supervisione lavori
• Ispezioni & Expediting
• Post Order Management
• Procurement e Recruiting Service

Invitiamo a seguire la pagina LinkedIn della nostra società così da essere aggiornati sulle opportunità lavorative in corso (Progeco Group: post | LinkedIn)

Per progetti in ambito biogas si ricerca:

PROJECT DOCUMENT CONTROLLER

Le principali attività saranno:

• Verifica documentale amministrativi per autorizzazione subappalti;
• Rendicontazione spese progetti di riconversione per pratiche GSE;
• Implementazioni ordini e MDA in sistema ERP;
• Supporto amministrativo gestore contratto;
• Verifica e gestione del flusso della documentazione di progetto;
• Gestione dell'archiviazione della documentazione in digitale e cartaceo;
• Smistamento della documentazione e della corrispondenza di progetto per i dipartimenti e le figure coinvolte nel progetto;
• Verifica della correttezza formale della documentazione;
• Gestione della documentazione del progetto.

• Laurea o diploma;
• Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo;
• Ottima conoscenza della lingua inglese.

Sede di lavoro: Padova

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.