Digital Business Developer

LHH

Per innovativa società ICT presente in Toscana, stiamo ricercando un profilo di " Digital Business Developer ", il quale avrà la responsabilità di far crescere il business sfruttando il digitale, individuando nuove opportunità di mercato, modelli di ricavo e partnership attraverso tecnologie, canali online e innovazione.

Responsabilità

La figura si occuperà delle seguenti attività:

• Gestire in autonomia il primo contatto con potenziali clienti
• Condurre discovery call per comprendere bisogni, priorità e contesto del cliente
• Valutare il livello di interesse e l'adeguatezza del prospect rispetto al prodotto software
• Registrare e aggiornare tutte le informazioni all'interno del CRM aziendale
• Collaborare strettamente con il team Sales per il passaggio di opportunità qualificate
• Preparare materiali a supporto (schede prodotto, follow-up, riepiloghi)
• Coordinarsi con il team Marketing per ottimizzare campagne e messaggi di ingaggio
• Identificare nuovi segmenti di mercato e potenziali target
• Fornire feedback al Product e al Marketing sulle esigenze rilevate durante le interazioni con i prospect.

Profilo

Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:

• Esperienza di almeno 2/3 anni in ruoli analoghi
• Localizzato/a in Toscana Nord (Pisa, Firenze, Lucca, Livorno, etc)
• Ottime capacità informatiche e buona conoscenza degli applicativi Office
• Autonomo/a nello svolgere presentazioni/demo;
• Conoscenza dell'iter decisionale delle aziende di piccole ? medie e grandi dimensioni
• Ottime capacità di analisi, doti organizzative e relazionali, attitudine al lavoro in Team e forte interesse per il settore
• Costituirà titolo preferenziale la provenienza settore IT (System IT e/o Software House)
• Intraprendenza nel crearsi le opportunità commerciali
• Ottime capacità di utilizzo di Tecnologie digitali (piattaforme, CRM, e‑commerce, app, cloud)
• Soft skills: visione, comunicazione, negoziazione, problem solving

Cosa offriamo:

• Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato
• Pacchetto retributivo commisurato all'esperienza su una fascia € 28.000,00 - 35.000,00 + MBO
• Modalità di lavoro ibrida (2 gg sw a week)
• Welfare aziendale (connettività home, assistenza sanitaria integrativa, ecc.)
• Piano di formazione annuale condiviso con il Manager.
• Eventi di team building periodici
• Bonus al raggiungimento degli obiettivi

«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

Settore: Altro

Ruolo: Commerciale/Vendite