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Coordinatore/Coordinatrice Servizi Generali - Bologna

Hera S.p.A.
Bologna, Metropolitan City of Bologna, Italy Tempo indeterminato - Tempo pieno 35.000/45.000 € all'anno Ibrida

Descrizione dell'offerta

Il Gruppo Hera

Siamo una delle maggiori multiutility nazionali, quotata in Borsa dal 2003, e abbiamo fatto del rapporto diretto con il territorio un vero e proprio asset che ha migliorato la nostra resilienza e la capacità di rispondere ai cambiamenti e alle nuove esigenze.

I settori in cui operiamo principalmente sono quello ambientale (gestione e trattamento dei rifiuti), idrico (acquedotto, fognature e depurazione) ed energetico (distribuzione e vendita di energia elettrica, gas e servizi energia), ma offriamo anche servizi per l'illuminazione pubblica e telecomunicazioni, adottando sempre un modello di business orientato alla creazione di valore condiviso per tutti gli stakeholder.

Cerchiamo persone curiose , innovative , che condividano con noi mission e valori. Persone pronte ad affrontare le sfide che il nostro contesto, in continua trasformazione, ci pone ogni giorno: ambientali, di business, tecnologiche.

Il tuo nuovo ruolo

Per la Direzione Servizi Corporate , all'interno della struttura Servizi alle Persone siamo alla ricerca di una persona da inserire nel ruolo di Coordinatore/Coordinatrice Servizi Generali . La persona sarà responsabile della gestione e del coordinamento delle attività operative afferenti ai servizi generali, contribuendo al corretto funzionamento dell'organizzazione.

Le attività che ti spettano

  • coordinare e supervisionare le attività dei servizi generali;
  • gestire fornitori e contratti di servizio (facility, logistica, servizi interni);
  • pianificare e monitorare il budget di competenza;
  • coordinare e sviluppare il team, favorendo collaborazione e performance;
  • garantire il rispetto di normative, procedure e standard aziendali.

Se questo profilo parla di te, sei nel posto giusto

  • laurea in Economia o simili;
  • esperienza pregressa in ruoli analoghi, preferibilmente in contesti strutturati;
  • competenze nella gestione contrattuale e nella supervisione del personale;
  • esperienza nella gestione di budget e analisi dati economici;
  • buona conoscenza della suite MS Office 365;
  • familiarità con sistemi gestionali (SAP costituisce un plus).

Sede

BOLOGNA, VIALE C. BERTI PICHAT 2/4

Perché unirti a noi

  • Inserimento contrattuale a tempo indeterminato
  • CCNL applicato GAS-ACQUA
  • Retribuzione annua lorda compresa tra 35.000€ e 45.000€, comprensiva delle componenti fisse previste dal CCNL e dalla contrattazione aziendale
  • Modalità di lavoro ibrida
  • Offriamo un sistema integrato di welfare pensato per supportare le persone con servizi dedicati alla salute, al benessere personale e familiare, alla mobilità sostenibile, al benessere finanziario e alla qualità della vita in ogni sua fase
  • Sosteniamo la crescita delle persone attraverso programmi di formazione continua e sviluppo professionale
  • Accesso alla mensa aziendale/ristorante convenzionato

Trasparenza nel processo di selezione

In coerenza con i principi di trasparenza:

  • non richiediamo informazioni sulla retribuzione attuale o pregressa
  • adottiamo criteri di valutazione chiari, coerenti e non discriminatori
  • comunichiamo in modo trasparente le condizioni economiche e contrattuali fin dalle prime fasi del processo

Consulta la nostra nota di trasparenza :

Diversità e inclusione

Nel Gruppo Hera crediamo che le differenze siano un valore . Esperienze, identità, culture, età, competenze e punti di vista diversi arricchiscono il nostro modo di lavorare e ci aiutano a crescere ogni giorno. Per questo promuoviamo una cultura basata su rispetto, equità e ascolto , in cui ogni persona possa sentirsi accolta, riconosciuta e libera di esprimere il proprio potenziale . Lavoriamo ogni giorno per costruire un ambiente di lavoro sempre più inclusivo, attento al benessere e capace di valorizzare tutte le unicità .

Scopri di più sul Gruppo Hera

La selezione è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari opportunità e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente. Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da L. 68/99. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).

11 Giugno 2026

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