CONTABILE
Gi Group SpA
Descrizione dell'offerta
Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Per strutturata azienda cliente operante nel mondo retail, stiamo selezionando
CONTABILE – SOSTITUZIONE MATERNITÀ
Principali attività
La risorsa si occuperà di:
- gestione della prima nota di cassa dei negozi;
- controllo di deleghe bancarie ed estratti conto;
- verifica dei versamenti in banca;
- verifica e registrazione dei corrispettivi E-commerce;
- emissione di fatture attive;
- supporto nelle attività di verifica della liquidazione IVA mensile;
- gestione dei rapporti quotidiani con i punti vendita per le tematiche relative alla contabilità dei negozi.
Requisiti richiesti
- Diploma in Ragioneria e/o Laurea in Economia, anche triennale;
- preferibile esperienza pregressa in aziende strutturate;
- buona conoscenza del Pacchetto Office;
- attitudine all’utilizzo di strumenti digitali e interesse verso la digitalizzazione dei servizi contabili;
- preferibile conoscenza di SAP e Mersy.
Offerta Contrattuale :
Inserimento diretto a tempo determinato per sostituzione di maternità.
Retribuzione in euro: 27-32k
CCNL applicato: Commercio
Livello di inquadramento: 3 livello
Mensa gratuita
Luogo di lavoro :
Monselice (PD)
Se pensi di avere le qualità giuste, non aspettare! Inviaci la tua candidatura!
*Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
#LI-EA1
26 Giugno 2026
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