Contabile inglese fluente

Per importante azienda multinazionale settore ingegneria e appalti , Grafton è alla ricerca di un/a:

ADDETTA/O CONTABILITA’ FORNITORI INGLESE FLUENTE

La risorsa sarà inserita nell' Area/Dipartimento: Finance/Administration e riporterà al Responsabile Amministrativo

Responsabilità principali

• Gestione e registrazione delle fatture passive provenienti da fornitori esteri.

• Verifica della correttezza formale e sostanziale dei documenti contabili.

• Controllo delle condizioni contrattuali e dei riferimenti d’ordine.

• Attività di riconciliazione e quadratura contabile.

• Gestione dei rapporti con i fornitori, anche in lingua inglese , per chiarimenti e allineamenti documentali.

• Collaborazione con l’ufficio acquisti e con il team amministrativo.

• Archivio digitale Requisiti

• Diploma in Ragioneria o titolo equivalente in ambito amministrativo-contabile.

• Ottima conoscenza della lingua inglese per comunicazioni scritte e orali con fornitori esteri.

• Competenze di base di contabilità generale, preferibilmente maturate in contesti amministrativi.

• Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel.

• Precisione, affidabilità e capacità di lavorare in team.

• Disponibilità immediata o nel breve periodo. Costituiscono un plus

• Precedente esperienza in ruoli amministrativi o nel ciclo passivo.

• La conoscenza di gestionali ERP (Zucchetti)

Offerta : Contratto a tempo indeterminato full time CNNL Metalmeccanico Industria

sede di lavoro Roma (zona Fidene) Smart Working – possibilità di lavoro agile per 1 giorno a settimana

Buoni pasto da euro 7 al giorno per giornata di presenza (circuito Edenred)

La retribuzione sarà commisurata all'esperienza del candidato.

#LI-LT1

Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)