Compliance & Sustainability Coordinator

"Créateur, artisan et marchand d'objets de haute qualité, Hermès est, depuis 1837, une maison française, familiale et indépendante qui emploie près de 25 185 collaborateurs dans le monde. Animé par un esprit d'entreprendre continu et une exigence constante, Hermès cultive la liberté et l'autonomie de chacun grâce à un management responsable. L'entreprise perpétue la transmission de savoir-faire d'exception par un ancrage territorial fort dans le respect des hommes et de la nature - source de matières d'exception. Seize métiers artisanaux irriguent la créativité de la maison dont les collections rayonnent dans près 300 magasins dans le monde." POSIZIONAMENTO All'interno dell'organigramma generale di HITO, la risorsa riporterà gerarchicamente al Responsabile di Salute, Sicurezza, Ambiente e Sostenibilità basato a Milano e funzionalmente ai Métier e alla Direzione Transizione Industriale e Qualità (DTIQ) presso la sede di Pantin. La risorsa sarà il punto di riferimento operativo a livello locale, per tutti i partner in Italia (fornitori di materia prima, produttori prodotto finito). PRINCIPALI RESPONSABILITÀ Il Compliance & Sustainability Coordinator, in collaborazione con i Métier, sarà responsabile della gestione delle attività relative alla mappatura dei fornitori e produttori, pianificazione ed esecuzione delle attività di audit e dei piani d'azione correttivi. I. Coordinare ed effettuare audit e piani di follow-up: - In collaborazione con le funzioni aziendali di riferimento dovrà:

• Monitorare la corretta applicazione di regolamenti, leggi e norme vigenti HSE;
• Mantenere ed aggiornare la mappatura dei partner italiani e sviluppare i piani di audit in particolare per i sub contractor in modo da avere una conoscenza della propria filiera produttiva;
• Eseguire le attività di audit presso i Partner;
• Collaborare con i consulenti esterni al fine di assicurare l'implementazione degli audit in Italia.

- Partecipare, all'analisi dei rischi e allo sviluppo dei piani d'azione correttivi seguenti agli audit, al fine di eseguirli entro i termini prefissati. - Qualificare i nuovi partner in ottica HSE & Social. - Coordinare la reportistica di audit (KPI, risultati dell'audit, azioni in corso, scadenze di chiusura) del suo ambito e la trasmette al Responsabile Sostenibilità e Salute, Sicurezza e Ambiente. II. Sensibilizzare e sostenere lo sviluppo delle competenze dei partner sul territorio italiano in termini di HSE e cultura sociale. Partecipare all'ideazione delle attività di sensibilizzazione, dei partner sulle politiche CSR aziendali (impronta di carbonio, energia, rifiuti, ecc.) in collaborazione con il proprio responsabile e alle altre funzioni aziendali. III. Assicurare l'implementazione, l'aggiornamento della documentazione e delle procedure interne (questionari, standard della Maison Hermès), presso i partner sul territorio italiano. La figura sarà tenuta a recarsi molto frequentemente presso i siti produttivi in Italia e a seconda delle necessità in Francia, per garantire il collegamento e lo scambio con le altre funzioni aziendali di (Métier, DTIQ) PROFILO Formazione : percorso di studi universitario attinente all'ambito HSE (ingegneria ambientale, della sicurezza o similari). Esperienza: esperienza professionale di almeno 3-5 anni nell'esecuzione di audit HSE&S, se possibile, nel campo dell'abbigliamento o della produzione tessile. Competenze e qualità professionali:

• Esperienza pregressa nello svolgimento di audit;
• Eventuale certificazione come Auditor ISO 14001, 45001 e SA8000 costituiranno un vantaggio
• Conoscenza fondamentale della normativa italiana (D.lgs. 81/08, D.lgs. 156/06) e degli standard internazionali in materia HSE;
• Capacità e desiderio di trasmettere e accompagnare;
• Disponibilità a viaggiare frequentemente in Italia;
• Organizzazione, senso delle priorità;
• Capacità analitiche, osservative e di sintesi;
• Orientamento al risultato, rigoroso;
• Autonomo, proattivo;
• Cordiale, apertura mentale;
• Capacità di lavorare con un'ampia varietà di interlocutori, negoziare e creare partnership con essi;
• Flessibilità e adattabilità.

Lingua: italiano e francese e/o Inglese