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Capo reparto produzione

Spring Professional
Parma, Province of Parma, Italy Tempo indeterminato - Tempo pieno In presenza

Descrizione dell'offerta

Per realtà strutturata realtà industriale (500 dipendenti) ricerchiamo un Responsabile di produzione / Capo reparto da inserire in un contesto produttivo ad alta velocità e volumi elevati .

Ruolo

La figura gestirà operativamente un reparto composto da circa 200 risorse, coordinando i team di produzione e garantendo il raggiungimento degli obiettivi di sicurezza, qualità, costi e produttività , con forte orientamento all’azione.

Riporto diretto: Production Director.

Responsibilities

  • Garantire il rispetto del programma di produzione e dei KPI di reparto.

  • Gestire e coordinare Capi Turno e operatori (turnazioni, ferie, presenze): più di 100 addetti

  • Intervenire rapidamente su problematiche produttive, scarti e inefficienze.

  • Collaborare con Qualità e Manutenzione per non conformità e fermate impianto.

  • Promuovere il miglioramento continuo e la disciplina operativa.

  • Assicurare il rispetto delle norme di sicurezza, igiene e regolamenti aziendali .

  • Your Profile

  • Esperienza come Capo Reparto / Coordinatore di Produzione in contesti industriali fast moving (metalmeccanico, packaging, cartotecnica, food, beverage, plastica, logistica).

  • Leadership operativa e gestione diretta di team.

  • Elevata resistenza allo stress e rapidità decisionale .

  • Approccio pragmatico, orientamento ai risultati e al problem solving.

  • Diploma o Laurea.

  • “Candidates, in compliance with Legislative Decree 198/2006, 215/2003 and 216/2003, are invited to read the privacy notice available below the data request form on the application page (EU Regulation No. 2016/679). The job offer is open to candidates of all genders, in compliance with Legislative Decree 198/2006 and current regulations on equal opportunities. The company promotes an inclusive work environment and ensures equal opportunities for all individuals, regardless of gender, age, origin, sexual orientation or disability.”

    6 Luglio 2026

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