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ADDETTO CABLAGGIO INDUSTRIALE E INSTALLAZIONE IMPIANTI

Gi Group SpA
12038 Savigliano, Province of Cuneo, Italy Tempo determinato - Tempo pieno In presenza

Descrizione dell'offerta

Ti piace lavorare con precisione, seguendo schemi elettrici e garantendo il corretto funzionamento degli impianti?

Cerchi un’opportunità in cui mettere in pratica le tue competenze tecniche?

Gi Pro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per azienda cliente contoterzista impianti a bordo macchina, selezioniamo:

ADDETTO CABLAGGIO INDUSTRIALE E INSTALLAZIONE IMPIANTI

Di cosa ti dovrai occupare?

  • Cablaggio quadri di impianti/macchinari elettrici industriali.
  • Interpretazione di schemi elettrici e cablaggio di quadri elettrici.
  • Verifica e collaudo del funzionamento degli impianti.

Hai queste competenze e caratteristiche?

  • Esperienza pregressa nella mansione;
  • Conoscenza di schemi elettrici e normative di sicurezza;
  • Attitudine al lavoro in team e capacità di problem solving;
  • Possesso di diploma o qualifica professionale in ambito elettrico.

Ti riconosci in queste caratteristiche? Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te!

Orario di lavoro :

Orario centrale

Offerta Contrattuale :

Inserimento in somministrazione (iniziale contratto di 1 mese) con possibilità di proroga.

D2 MET.IND

Luogo di lavoro :

Savigliano

Se ritieni di avere le capacità giuste per questo ruolo, inviaci subito la tua candidatura!

#LI-GL4

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L'offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo chi si candida a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo

27 Marzo 2026

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