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Addetto/a Paghe e Amministrazione del Personale

JObros
31052 Maserada Sul Piave, Province of Treviso, Italy Tempo indeterminato - Tempo pieno In presenza

Descrizione dell'offerta

JObros, agenzia per il lavoro di ErgonGroup, nasce per aiutare imprese e persone nel loro percorso professionale: inserire in azienda un talento, trovare il primo lavoro o migliorare la propria posizione lavorativa attraverso l’orientamento, la formazione e il riposizionamento.

Per azienda cliente, selezioniamo un/una Addetto/a Paghe e Amministrazione del Personale da inserire all’interno dell’ufficio amministrativo.

Mansioni principali

  • Elaborazione mensile delle buste paga e relativi adempimenti contributivi e fiscali (UNIEMENS, F24, CU, 770, ecc.);
  • Gestione delle presenze e dei cedolini in collaborazione con il consulente del lavoro;
  • Amministrazione del personale: assunzioni, cessazioni, proroghe, comunicazioni obbligatorie , gestione ferie e permessi;
  • Supporto nella gestione dei rapporti con enti esterni (INPS, INAIL, agenzie per il lavoro, consulenti);
  • Archiviazione e aggiornamento dei fascicoli dipendenti.
  • Diploma o laurea in discipline economiche, giuridiche o affini;
  • Esperienza pregressa nel ruolo (almeno 2 anni), maturata in azienda o studio paghe;
  • Buona conoscenza dei principali CCNL e degli adempimenti amministrativi legati alla gestione del personale;
  • Conoscenza dei principali software paghe (es. Zucchetti, TeamSystem, ecc.) e del pacchetto Office;
  • Precisione, riservatezza e capacità di lavorare in autonomia.

Si offre

  • Inserimento diretto in azienda, con inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza;
  • Ambiente di lavoro solido e strutturato, con possibilità di crescita professionale;
  • Orario full time (dal lunedì al venerdì).

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003.

I candidati interessati possono inoltrare il curriculum con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. n° 196/2003 e del Reg. (UE) 2016/679.

4 Novembre 2025

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