ADDETTO/A MOVIMENTAZIONE RIFIUTI

Chi cerchiamo

Per la nostra sede di Parona (PV) siamo alla ricerca di una risorsa da inserire come addetto/a alla movimentazione rifiuti nel Team Movimentazione rifiuti.

La struttura ha lo scopo di gestire le operazioni di presa in carico e gestione fisica dei materiali di processo e dei rifiuti in ingresso e in uscita, incluso quanto necessario per l’alimentazione delle linee di trattamento e trasferimento dei rifiuti.

Per quale società

A2A Ambiente. Società del Gruppo A2A che opera nell'ambito delle attività di recupero di materie ed energia attraverso la valorizzazione dei rifiuti negli impianti di termovalorizzazione e di trattamento, all’avanguardia nel settore dei servizi ambientali, con un’ampia dotazione di impianti tecnologicamente innovativi, che nel caso di Brescia, Bergamo e Milano alimentano anche la rete di teleriscaldamento delle città.

Ti occuperai di

• Controllo delle fasi di scarico e carico dei rifiuti, reagenti, scorie, ceneri etc. verificandone la corrispondenza con quanto dichiarato e attuazione delle azioni necessarie per il rispetto dei criteri di scarico/carico;
• Mantenimento delle aree del piazzale e della viabilità di accesso agli impianti, anche attraverso l'utilizzo di apparecchiature o mezzi dedicati;
• Controllo degli accessi presso gli impianti e indicazione ai trasportatori circa la destinazione interna dei carichi in ingresso;
• Eventuale prelievo di campioni di rifiuti dai mezzi in ingresso per le successive verifiche di laboratorio;
• Movimentazione dei rifiuti prodotti e dei residui delle lavorazioni degli impianti per il successivo smaltimento anche mediante l’utilizzo dei mezzi operativi in dotazione (pala, polipo, gru, carroponti, etc.);
• Supporto alle attività di controllo rifiuti (es. per l’individuazione di materiale radioattivo) e alla loro destinazione.

Sei la persona giusta se ti riconosci in questo profilo

• Titolo di studio ad indirizzo tecnico;
• Costituiscono requisiti preferenziali un'esperienza pregressa in ruoli e contesti analoghi, il possesso della patente per la conduzione del carrello elevatore/pala gommata/carroponte;
• Conoscenze informatiche di base (MS Office);
• Disponibilità a lavorare su turni da lunedì a sabato, straordinari e reperibilità;
• Capacità di lavorare in team, proattività e buoni doti relazionali;
• Patente guida cat. B.

Che cosa offriamo

• Pasti: Buoni pasto elettronici
• Salute e benessere : assistenza sanitaria integrativa, supporto psicologico attraverso counseling, webinar dedicati al benessere psicofisico e vaccino antinfluenzale
• Famiglia : A2A Life Caring, iniziativa a supporto della genitorialità attraverso un mese aggiuntivo retribuito al 100% per maternità/paternità, rimborsi spese per figli, convenzioni con asili nido, team coaching per neogenitori; spazio caregiver, offriamo webinar e uno spazio di ascolto dedicati a chi si prende cura di persone fragili o non autosufficienti
• A2A Life Sharing : Piano di Azionariato Diffuso del Gruppo A2A che prevede l’assegnazione di azioni ordinarie di A2A con la possibilità di beneficiare di ulteriori azioni nel tempo
• Formazione e sviluppo : programma di induction dedicato ai nuovi assunti, gestione dei talenti, corsi di formazione e possibilità di crescita interna e job rotation tramite candidatura interna
• Risparmio e tempo libero : oltre 300 convenzioni, tra cui trasporti pubblici, attività sportive, viaggi, eventi culturali, e offerte speciali per luce e gas. Opzioni per il car sharing e la conversione del premio di risultato in benefit di welfare
• Ambiente di lavoro : promuoviamo una cultura che valorizza la diversità, l’equità e l'inclusione (DE&I); potrai inoltre avere la possibilità di unirti a un team dedicato allo sviluppo di iniziative e progetti su queste tematiche. Sosteniamo l'evoluzione tecnologica e offriamo strumenti e risorse per promuovere il lavoro digitale.

Saranno valutate esclusivamente le candidature inviate tramite il Sito Carriere aziendale.

Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro inclusivo e innovativo, fondato sul rispetto, sull’etica e sulle pari opportunità garantendo la valorizzazione delle diversità.

La selezione è rivolta a candidati e candidate in linea con le competenze richieste. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR)

Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da Legge 68/99.

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