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Addetta/o Marketing e Coordinamento Fiere

cepisilos
Turin, Metropolitan City of Turin, Italy Tempo indeterminato - Tempo pieno Ibrida

Descrizione dell'offerta

CEPI SpA, un’azienda B2B di medie dimensioni con sede a Forlì, ricerca una figura con profilo junior o intermedio per la posizione di Addetta/o Marketing e Coordinamento Fiere.

CEPI è un’azienda del settore metalmeccanico con un organico di 174 persone, che dal 1985 progetta, produce e installa impianti di stoccaggio, trasporto e dosaggio delle materie prime. Lavora prevalentemente con l’industria alimentare e ha una significativa presenza internazionale, con un notevole investimento nei processi di networking e comunicazione in supporto alle vendite.

La figura ricercata collaborerà con il Direttore Commerciale per la gestione di tutti gli aspetti relativi all’organizzazione degli stand aziendali nelle fiere di settore. In aggiunta, la posizione assiste la Responsabile della Comunicazione nella gestione dei rapporti con la stampa, agenzie e fornitori, affiancandola nello sviluppo di progetti di lead generation e branding oltre che nella produzione di contenuti digitali.

Descrizione delle mansioni

  • Sotto la supervisione del Direttore Commerciale, la figura si occupa dell’iscrizione agli eventi fieristici, della selezione dello spazio espositivo e dell’approntamento della modulistica richiesta
  • Organizza lo stand aziendale insieme all’Ufficio Commerciale, definendone il layout e l’allestimento grafico e coordinandone l’esecuzione, durante la quale si interfaccia con gli allestitori, l’ente fiera, il catering, le agenzie di comunicazione e altri
  • Supervisiona l’invio e il montaggio dei macchinari nonché la spedizione del materiale promozionale; gestisce gli aspetti logistici dei partecipanti alle fiere, organizzando viaggio e pernottamento
  • Partecipa con trasferte strategiche alle principali fiere europee
  • Supporta l’Ufficio Commerciale nella gestione dei rapporti con la rete commerciale, attraverso la produzione di newsletter e attività di networking
  • Organizza e gestisce la partecipazione a conferenze e altri eventi di networking sia nazionali che internazionali
  • Contabilizza le spese relative alle fiere e verifica il budget insieme al Direttore Commerciale
  • In supporto alla Responsabile della Comunicazione, la figura gestisce i rapporti con la stampa e implementa il piano editoriale. Gestisce i rapporti con tipografie e altri fornitori coinvolti nello sviluppo dei materiali promozionali e si coordina con le agenzie di comunicazione ove necessario
  • Affianca la Responsabile della Comunicazione nella gestione dei social media e nella produzione di contenuti digitali come news per il sito e newsletter; assiste inoltre nella gestione di alcuni aspetti della comunicazione interna e nell’organizzazione di eventi formativi e di team building
  • Verifica l’inventario dell’Ufficio Comunicazione
  • Contabilizza le spese relative alla comunicazione e verifica il budget insieme alla Responsabile della Comunicazione

Competenze richieste

  • Laurea triennale
  • Conoscenza della lingua inglese

Costituisce un vantaggio

  • Conoscenza delle principali piattaforme di social media
  • Esperienza nell’organizzazione di eventi
  • Familiarità con Hubspot o simili piattaforme CRM
  • Esperienza nella produzione di contenuti digitali
  • Esperienza nella gestione di un budget

Cosa offriamo

  • Retribuzione annua lorda (RAL) commisurata all'esperienza
  • Orario di lavoro full-time
  • Possibilità di smart work
  • Un vasto programma di benefit aziendali
  • Formazione continua

Cerchiamo una persona dinamica, responsabile e metodica, che sia orientata alla pianificazione del lavoro e capace di relazionarsi con molteplici team, aziendali ed esterni. La posizione sarà ampiamente formata e offre vaste possibilità di crescita professionale in un contesto innovativo e internazionale. CEPI è una realtà radicata nel suo territorio la cui missione è quella di una crescita condivisa, che valorizza in misura eguale sviluppo tecnologico, prosperità economica e relazioni umane. Investiamo quindi in modo significativo in formazione, qualità del lavoro e welfare, oltre che nell’esecuzione di una strategia di sostenibilità integrata in tutti gli aspetti della vita aziendale.

24 Ottobre 2025

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