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Ad Ops position l.68/99

LHH
Milan, Metropolitan City of Milan, Italy In presenza

Descrizione dell'offerta

LHH

La Divisione Diversity Equity & Inclusion di LHH RS per conto di realtà leader globale nel settore dei contenuti video digitali e delle soluzioni tecnologiche e della pubblicità, è alla ricerca di un/a Advertising Operations appartenente alle categorie protette Art.1 l.68/99

Responsabilità

La figura si occuperà delle seguenti attività:

- Collaborare con partner e stakeholder interni andrà per configurare, monitorare e ottimizzare campagne pubblicitarie programmatiche e dirette per garantire il successo tecnico e commerciale

  • Analizzare le performance delle campagne.

- Supportare i processi pre- e post-vendita da un punto di vista tecnico e operativo.

- Progettare, sviluppare e mantenere workflow di automazione per migliorare l'efficienza in setup campagne, reporting e troubleshooting.

- Creare dashboard e insight tramite strumenti di data visualization

Profilo

Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti (inserire hard skills):

- Appartenenza alle categorie protette Art.1 l.68/99

- Esperienza in ad operations, pubblicità programmatica o ruoli simili nel digital advertising.

  • Conoscenza delle piattaforme ad tech

- Mentalità analitica e sicurezza nell'interpretazione di dati e KPI di campagna.

- Ottime capacità comunicative e buona conoscenza dell'inglese.

  • Sede: Milano

#LI-SL1

«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

Settore: Altro

Ruolo: IT/Technology

13 Gennaio 2026

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