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Accounting Specialist

Spring Professional
Verona, VR, Italy Tempo indeterminato - Tempo pieno In presenza

Descrizione dell'offerta

Per realtà aziendale in crescita, con sede in zona Legnago (zona sud della provincia di Verona), siamo alla ricerca di un/una Accounting Specialist da inserire all’interno dell’ufficio amministrativo.

Responsabilità

La risorsa sarà inserita nel team AFC e, a riporto dell Responsabile, si occuperà della gestione operativa delle attività contabili, collaborando con i diversi reparti aziendali e con consulenti esterni.

Responsabilità principali:

  • Gestione della contabilità generale
  • Supporto nelle chiusure mensili e nella predisposizione del bilancio ante imposte
  • Adempimenti fiscali periodici (IVA, F24, Intrastat, Esterometro)
  • Gestione cespiti (registrazione, ammortamenti, dismissioni)
  • Supporto alle attività di controllo
  • Interfaccia con consulenti e altre funzioni aziendali

Profilo

Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:

  • Laurea in discipline economiche o titoli affini;
  • Esperienza di almeno quattro anni in ambito amministrativo‑contabile, preferibilmente maturata presso studi commercialisti o in ambiti aziendali;
  • Buona autonomia nella gestione delle attività contabili;
  • Conoscenza di base della lingua inglese (gradita);
  • Buona padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel) e familiarità con software contabili/gestionali.

Il/la candidato/a ideale possiede una eccellente capacità di interfacciarsi con interlocutori di diverso livello; affidabilità, riservatezza, senso di responsabilità e attitudine alla collaborazione completano il profilo.

Sede di lavoro: provincia di Verona, zona sud, vicino a Legnago.

Impiego full-time, non è previsto smart working.

#LI-AP6

«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

14 Maggio 2026

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