Scienze dell'amministrazione (TORINO)
Descrizione
Obiettivi formativi
Il Corso di Laurea triennale in Scienze dell'Amministrazione presso l'Università degli Studi di Torino mira a formare professionisti capaci di analizzare i sistemi sociali e organizzativi, interpretare il cambiamento e stimolare efficacemente l'innovazione organizzativa nelle amministrazioni pubbliche e private. L'obiettivo è fornire un'integrazione di competenze economiche, giuridiche, sociologiche, politico-istituzionali, organizzativo-gestionali, ambientali e della sicurezza per affrontare le complessità del mondo lavorativo.
Piano di studi
Il corso propone una formazione di base al primo anno con insegnamenti interdisciplinari come Economia politica, Sociologia generale, Storia contemporanea, Istituzioni di diritto pubblico e Diritto privato. Il secondo e terzo anno approfondiscono con materie quali Diritto amministrativo, Diritto del lavoro, Analisi delle politiche pubbliche, Scienza delle finanze, Statistica. Dall'A.A. 2020/2021 è stato introdotto il DID – Diploma in Innovazione Digitale, con insegnamenti specifici su Big Data, Diritti fondamentali, Diritto degli Open Data, Sociologia dell'Organizzazione e Innovazione digitale. La didattica è prevalentemente a distanza, con lezioni integrative in presenza e possibilità di fruizione extrametropolitana, garantendo flessibilità per studenti lavoratori.
Competenze acquisite
I laureati acquisiranno la capacità di analizzare il sistema sociale e le organizzazioni, di comprendere e gestire il cambiamento e di promuovere l'innovazione. Svilupperanno competenze nella gestione amministrativa e contabile, nella normativa del lavoro e delle imprese, nell'analisi delle politiche pubbliche e nella sicurezza. La preparazione include una conoscenza di una lingua straniera (inglese o francese) e, con il DID, competenze avanzate in innovazione digitale, big data e compliance normativa. Saranno in grado di operare con professionalità sia nel settore pubblico che in quello privato, con una forte attitudine all'adattamento ai contesti in evoluzione.
Impatto I.A.
L'I.A. sta trasformando profondamente le amministrazioni pubbliche e private attraverso l'automazione dei processi burocratici, l'analisi dei dati per decisioni strategiche e l'introduzione di chatbot e assistenti virtuali per migliorare i servizi ai cittadini e ai clienti. L'I.A. può ottimizzare la gestione delle risorse umane, la compliance normativa e la previsione di fenomeni sociali ed economici, rendendo le amministrazioni più efficienti e reattive. Questo porta a una riqualificazione dei ruoli tradizionali e all'emergere di nuove figure professionali.
Per i futuri laureati in Scienze dell'Amministrazione, l'I.A. rappresenta un'opportunità per diventare attori chiave nella digitalizzazione della pubblica amministrazione e delle imprese. Le opportunità includono ruoli di gestione dell'innovazione, specialisti in processi automatizzati e analisti di dati per la formulazione di politiche. La sfida sarà quella di superare la resistenza al cambiamento, acquisire una mentalità orientata ai dati e alla tecnologia, e saper governare la transizione verso modelli organizzativi ibridi (uomo-macchina). Sarà cruciale saper bilanciare l'efficienza algoritmica con i principi di equità e trasparenza.
Per competere nel mercato del lavoro del 2030, sarà fondamentale sviluppare competenze in gestione di progetti di trasformazione digitale, analisi e interpretazione di big data (con strumenti come Power BI, Tableau), comprensione dei processi di automazione robotica dei processi (RPA) e I.A. generativa per la produzione di documenti e report. La conoscenza del diritto dell'I.A. e della privacy (GDPR), unita a forti capacità di leadership e comunicazione per guidare il cambiamento organizzativo, sarà un differenziatore cruciale. La capacità di lavorare in contesti agili e di problem solving innovativo sarà altrettanto importante.
Preparati al futuro
Lista di azioni prioritarie da iniziare a padroneggiare da subito per restare rilevante e competitivo.
Competenze da sviluppare
Gestione della trasformazione digitale
Acquisire competenze in change management e leadership per guidare progetti di digitalizzazione e adozione dell'I.A. nelle organizzazioni.Data analysis e business intelligence
Sviluppare abilità nell'analisi dei dati per supportare decisioni strategiche e operative (es. con strumenti come power bi, tableau). Leggere: "Data smarts: using data to transform your business" di John Foreman.Process automation (rpa) e i.a. generativa
Comprendere i principi dell'automazione robotica dei processi e l'uso dell'I.A. generativa per ottimizzare flussi di lavoro e produzione documentale.Diritto dell'i.a. e data privacy
Approfondire la legislazione e le implicazioni etiche legate all'utilizzo dell'I.A. e alla gestione dei dati sensibili, con riferimento al gdpr.Routine di successo
Aggiornamento su e-government e smart cities
Dedicare tempo settimanale alla lettura di report e studi sull'innovazione digitale nella pubblica amministrazione e nelle smart cities.Partecipazione a workshop su digitalizzazione pa
Frequentare eventi e seminari dedicati alla trasformazione digitale della pubblica amministrazione e del settore privato.Pratica con piattaforme di analisi dati
Esercitarsi regolarmente nell'uso di software di business intelligence per analizzare dataset amministrativi e ricavare insight.Esperienze utili
Tirocini in enti pubblici o aziende con progetti i.a.
Cercare tirocini in amministrazioni pubbliche o aziende private che stanno implementando soluzioni I.A. per l'ottimizzazione dei processi.Partecipazione a progetti di smart city
Coinvolgersi in progetti locali o nazionali legati allo sviluppo di smart cities e all'applicazione dell'I.A. per migliorare i servizi pubblici.Certificazioni in project management agile
Conseguire certificazioni in metodologie agili (es. scrum, kanban) per gestire progetti di innovazione in contesti complessi e dinamici.Segnala un problema
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